Diferencia Entre Enfermedad Profesional Y Accidente De Trabajo
Enviado por jf2504 • 13 de Octubre de 2012 • 233 Palabras (1 Páginas) • 866 Visitas
¿Qué es la Enfermedad Laboral?
Son aquellas de carácter transitorio o permanente que se dan como consecuencia directa
con la clase de labores que se desempeña el trabajador, como por ejemplo el medio en
que tiene que desempeñarse.
Ej: Un agente de transito que está en medio de una calle todos los días soportando toda
la polución y el sol, seguramente tendrá con el tiempo enfermedades de tipo pulmonar,
al igual que en su piel por el sol.
¿Y el Accidente de Trabajo?
Es por hechos repentinos que se presentan en desarrollo o con ocasión a la labor que se
está ejecutando o en cumplimiento de ordenes del empleador ocasionándole un daño
funcional u orgánico, incluso la muerte o una invalidez.
Ej. El mismo agente de transito del ejemplo anterior, estando en la misma avenida
controlando el flujo vehicular, un carro gira indebidamente y lo arrolla. En este caso,
cualquier daño que sufra aquel trabajador será considerado como Accidente de Trabajo.
¿Y si apenas iba en camino de mi casa al trabajo y el vehículo
en que me transporto colisiona?
También se considera como accidente de trabajo, sin importar si se desplazaba
en un vehículo particular hacia o del trabajo.
¿Si me voy de paseo con todos mis compañeros de trabajo,
incluyendo el jefe y algo me sucede, es accidente de trabajo?
Depende. Si la actividad recreativa, cultural o deportiva es efectuada por la empresa, sí
lo es. De lo contrario no lo sería, así el jefe se le haya colado en el paseo.
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