Ley 1562 De 2012

1. ¿Para la Ley,Qué es el sistema general de riesgos laborales?

El sistema general de riesgos laborales según la ley 1562 de 2012 en su artículo 1ero decreta: Es el conjunto de entidades públicas y privadas, normas yprocedimientos, destinados a prevenir, proteger y atender a los trabajadores de los efectos de las enfermedades y los accidentes que puedan ocurrirles con ocasión o como consecuencia del trabajo quedesarrollan.

Las disposiciones vigentes de salud ocupacional relacionadas con la prevención de los accidentes de trabajo y enfermedades laborales y el mejoramiento de las condiciones de trabajo hacenparte integrante del sistema general de riesgos laborales.

2. ¿Para la ley, que es Salud Ocupacional y cuál es su nueva denominación?

Según la ley en el artículo 1ero que habla sobredefiniciones: Salud Ocupacional se entenderá como Seguridad y Salud en el trabajo.

Su definición según la ley textualmente: Aquella disciplina que trata de la prevención de las lesiones y enfermedadescausadas por las condiciones del trabajo, y de la mejor protección y promoción de la salud de los trabajadores. Tiene por objeto mejorar las condiciones y el medio ambiente de trabajo, así como la salud enel trabajo, que conlleva la promoción y el mantenimiento del bienestar físico, mental y social de los trabajadores en todas las ocupaciones.

3. ¿Qué es el programa de Salud Ocupacional y cuál es sunueva denominación?

Según la ley de ahora en adelante se entenderá por programa de Salud Ocupacional: Sistema de gestión de la Seguridad y la Salud en el trabajo SG-SST. Este sistema consiste en el...

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