Sistema De Gestión
Enviado por Carolinapazsilva • 16 de Octubre de 2013 • 223 Palabras (1 Páginas) • 207 Visitas
Un sistema de gestión que integra todos los sistemas y procesos en una estructura completa y permite trabajar como una sola unidad con los mismos objetivos.
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La gestión integrada proporciona una imagen clara de todos los aspectos de la organización, su interrelación y los riesgos relacionados. También significa minimizar la duplicación y facilitar la adopción de nuevos sistemas en el futuro.
Un sistema de gestión integrada va dirigido a organizaciones con un único sistema de gestión que incorpora dos o más normas de sistemas de gestión (por ejemplo, ISO 9001 Gestión de la calidad y ISO 14001 Gestión medioambiental) y cumple con PAS 99 Gestión integrada.
Para lograr la certificación de un sistema de gestión integrada, tendrá que demostrar que dispone de un sistema de gestión que engloba todas las normas existentes de sistemas de gestión en una misma estructura.
Ventajas clave:
Fomenta la gestión de riesgos
Proporciona una ventaja competitiva
Atrae la inversión
Mejora y protege la reputación de la marca
Aumenta la percepción y satisfacción de las partes interesadas
Antes de comenzar, debe evaluar la capacidad de integración de la organización, teniendo en cuenta los siguientes aspectos de antemano:
El alcance de la integración
La situación política y cultural en la compañía
Los niveles necesarios de competencia
Los requisitos legales y otros requisitos reguladores
Unos objetivos claros para el proyecto de integración
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