PROYECTAR EL MERCADO

¿COMO DEBIORESOLVERSE ESTE CONFLICTO EN FORMA COOPERATIVA?

La decisión tomada en la ausencia del trabajador por parte del departamento de compras fue excluyente, puesto que este trabajador esta directamente involucrado en esta situación así que me parece que opinión cuente. En primera instancia la decisión tuvo que haber sido compartida y tomada por todos.

Enfrentando ya la decisión creo que aunque no se estuviera de acuerdo con la contratación de la empresa argentina, desde el principio se debió haber marcado pautas para el buen funcionamiento del proyecto y de esta manera tener claro de qué forma se hiba a manejar el proyecto.

La empresa argentina tuvo un proceder irresponsable ante la demora de realizar el proyector, puesto que ya se tenía pactado un acuerdo y ellos lo estaban incumpliendo, justificándose en la última reunión el poco presupuesto solicitado por la empresa contratadora; se debió poner claro el número de trabajadores que por este dinero podían intervenir y el tiempo en el que se empezaba y se terminaba.

El trabajador involucrado en esta problemática debió tomar una respuesta más tolerante a pesar de las groserías de la otra empresa pues no solo su nombre estaba en juego sino el de la empresa en la que trabaja. Cuando se termina el proyecto terminándose las discrepancias de parte y parte creo que ya todos los comentarios y tenciones quedaron finalizados, al contrario el comenzó a comentar mal sobre la empresa irresponsable en vez de poner la queja en una autoridad correspondiente.

Creo yo, que tomar en cuenta la opinión de todos los integrantes de un proyecto es importante para decidir correctamente todos los pasos a seguir, contando con un presupuesto posible para tener una buena contratación, y que la toma de decisiones sea la correcta para evitar inconvenientes como la del caso anterior.

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