Teoria De Causalidad
Enviado por borisdanilosoto • 29 de Abril de 2014 • 326 Palabras (2 Páginas) • 346 Visitas
Frank Bird.
Nació el 19 de Diciembre del 1921 en Nueva Jersey y murió el 28 de Junio del 2007.
Estuvo 4 años de Servicio en la Marina de Estados Unidos en el Departamento Médico de la Segunda Guerra Mundial.
Presidente del Instituto Internacional de fiscalización de la perdida y profesor adjunto en la Universidad Estatal de Georgia.
Director de Servicios de Ingeniería para la Compañía de Seguros de América del Norte (1968-1973).
Empleado por la compañía de Acero Lukens de Coatesville, Pennsylvania (1950-1968), donde dirigió la seguridad, la salud, el fuego y programas de seguridad.
¿Qué es el modelo de causalidad?
Es un estudio que investiga y expone de manera eficaz , cuales son las causas determinantes que desencadenan en un accidente laboral, se basa en el principio de la “Multicausalidad”.
La multicausalidad señala:
Los problemas en general y los accidentes en particular, nunca son los resultados de una sola causa, este modelo se basa en 3 etapas;
Pre - Contacto: Donde están las causas básicas (factor personal, factor trabajo “no sabe, no puede, no quiere”).
Contacto: Nos lleva a un Incidente que es un cuasi-accidente, “evento no deseado.”
Post–Contacto: Perdida a las personas, materiales y procesos.
El estudio de los accidentes puede mejorar los conocimientos sobre las áreas, los profesionales, las tecnologías y los procesos de trabajo en los que se producen daños y lesiones. El objetivo consiste únicamente en determinar las áreas de trabajo en los que se produjeron accidentes.
Control de perdida
Es una práctica administrativa que tiene por objetivo controlar los daños físicos (lesiones o enfermedades ocupacionales) o daños a la propiedad (equipo material y/o ambiente) que resultan de los accidentes relacionados con los riesgos de las operaciones.
Se ocupa de:
Prevención de Lesiones.
Prevención de Accidentes.
Prevención de Incendios.
Seguridad y protección de bienes de la compañía.
Higiene y salud ocupacional.
Si se compara la proporción de incidentes que hubieran podido ocasionar lesiones a las personas o daños a la propiedad con
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