CONTABILIDAD

Actividad formativa: La empresa, planeación y organización.

1. Investigación.

a. Selecciona una empresa de cualquier área económica.

TIENDA DE CONVENIENCIA

b. Investiga cuál es su misión, visión, estrategia y objetivos.

c. ¿Qué te dice de la empresa cada uno de estos elementos? Complementa el siguiente cuadro.

Elementos de la planeación Descripción

Misión Ofrecer productos y servicios a través de empresarios calificados y ubicaciones estratégicas que satisfacen las necesidades mediatas e inmediatas de consumo de nuestros clientes; contribuyendo al desarrollo de una cadena de valor sustentable y eficiente que involucre a colaboradores, proveedores y accionistas.

Visión Ser la primera opción en tiendas de conveniencia por elección del consumidor haciendo de la pasión por el servicio nuestra filosofía.

Estrategia

Objetivos

Dar un enfoque más eficiente a nuestro trabajo que nos permita conocer integralmente cómo contribuimos en la satisfacción del cliente

d. ¿Cómo influyen estos elementos en la empresa?

Influye en la pasión por el servicio en el entender al cliente como el centro de todo lo que hacemos, el sentido de urgencia las personas que entiendan el negocio de

conveniencia y lo operan de manera eficiente, la lealtad es muy importante hacer aquello con lo que estamos comprometidos aun entre circunstancias

Cambiantes y compromiso a defender lo que creemos, la integridad de las congruencias de nuestras acciones y los objetivos de nuestra organización, la confianza nos desempeñamos con exactitud y puntualidad para fortalecer nuestro ambiente laboral, la colaboración para entender el trabajo de uno como parte de un todo y el respeto por la gente buscamos el desarrollo integral de nuestra gente en lo profesional y en lo personal.

2.- Usando la información anterior:

a. Investiga el organigrama de la empresa que analizaste.

b. Explica las características del tipo de organigrama encontrado.

c. Complementa el siguiente cuadro.

Organigrama Descripción

Tipo de departamentalización

Tipología de la organización

Clasificación del organigrama

...