Actividad de Biblioteca. Salud ocupacional
Zapa2Apuntes23 de Enero de 2025
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Actividad de Biblioteca
1.- ¿Qué puntos importantes se deben de considerar en una capacitación en materia de seguridad e higiene para prevenir los accidentes de trabajo?
Se debe tomar a consideración el tipo de trabajo, ya que es obligación del patrón dar todos los detalles para evitar riesgos de trabajo, esta capacitación es conforme a la disposición de la ley federal del trabajo y las normas oficiales mexicanas aplicables.
También es obligación de los trabajadores observar las medidas preventivas de seguridad e higiene que establecen los reglamentos y las normas oficiales mexicanas expedidas por las autoridades competentes, así como las que indiquen los patrones para la prevención de riesgos de trabajo.
2.- ¿Qué servicios de salud ocupacional puede ofrecer una empresa a sus trabajadores para prevenir enfermedades y riesgos de trabajo?
Evaluación de riesgos: Identificar y evaluar los riesgos laborales en el lugar de trabajo para prevenir lesiones y enfermedades ocupacionales.
Programa de capacitación: Capacitar a los trabajadores sobre la prevención de riesgos laborales, primeros auxilios, y manejo de emergencias.
Exámenes médicos: Realizar exámenes médicos periódicos para detectar enfermedades ocupacionales tempranas y prevenir daños permanentes.
3.- ¿Cuál es la metodología de investigación en los accidentes de trabajo?
Árbol de causas: Esta metodología consiste en identificar las causas originarias del accidente y determinar las medidas necesarias para eliminar o controlar esas causas. Se utiliza para detectar las causas de tipo organizativo que suelen estar en el origen de los problemas.
SCRA (Síntoma - Causa - Remedio - Acción): Esta metodología se utiliza para la resolución de problemas triviales en el ámbito de la calidad y puede ser utilizada de forma sencilla para el análisis de causas de accidentes e incidentes de consecuencias leves o moderadas.
Método deductivo de análisis: Este método consiste en partir de un hecho no deseado o evento que se pretende evitar, para averiguar los orígenes del mismo. Se utiliza para determinar las causas de los accidentes y establecer medidas para prevenirlos.
Análisis de causas y efectos: Esta metodología consiste en identificar las causas y efectos de un accidente y determinar las medidas necesarias para prevenir futuros accidentes.
Investigación de campo: Esta metodología consiste en recopilar información en el lugar de trabajo, a través de entrevistas con testigos, análisis de documentos y observaciones directas.
Análisis de datos: Esta metodología consiste en recopilar y analizar datos relacionados con los accidentes, como la frecuencia, la gravedad y las causas de los accidentes.
4.- ¿Que considera el instituto mexicano del seguro social como un riesgo de trabajo?
El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) define un riesgo de trabajo como un accidente o enfermedad que un trabajador sufre en el desempeño de sus labores. El IMSS reconoce dos tipos de riesgos de trabajo: accidentes de trabajo y enfermedades de trabajo.
El IMSS considera que los riesgos de trabajo pueden ser causados por factores como la exposición a sustancias químicas, el uso de maquinaria pesada, la realización de tareas en alturas, entre otros. La clasificación por riesgo es determinada por el IMSS y permite establecer las medidas de seguridad e higiene necesarias para prevenir accidentes y enfermedades laborales.
5.- ¿Cuáles son los pasos para determinar una pensión por un riesgo de trabajo?
Si el trabajador es declarado incapacitado por un riesgo de trabajo, se calculará la pensión en función del salario base y del porcentaje de incapacidad.
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