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Dichos Reales


Enviado por   •  14 de Mayo de 2014  •  263 Palabras (2 Páginas)  •  223 Visitas

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Nombre: Camilo Alejandro Zazueta Alcantar

Matrícula: al02709009

Nombre del curso:

Fundamentos de la administración

Nombre del profesor:

C.P. Juan José Medina Ortiz

Titulo: Jet Airways: Despido, insomnio y empleo.

Actividad: Propuesta de solución al caso.

Fecha: 23 de Septiembre del 2013.

Modulo: 2

Bibliografía:

- Alessio, F (2009): Crisis, análisis y perspectivas de la crisiseconómica mundial desde el Perú. Lima, Perú: editorial Norma.

-Recuperado de http://www.cnnexpansion.com/negocos/2011/02/14/turbosina-otra-vez-amenaza-aerolineas.

- Recuperado de http://www.jetairways.com/doc/AnnualReport2007-08.pdf.

- Alarcón, G (2009): Crisis, análisis y perspectivas de la crisis económica mundial desde el Perú. Lima, Perú: editorial Norma.

-Robbins s, y Coulter M, (2010):Administración Décima ed., Pearson educación.

Introducción:

La crisis del 2008 afectó seriamente a todos los sectores productivos en el mundo, y en especial a las empresas de servicios como lo es la aeronáutica, derivado del incremento del costo del petróleo y por ende la alza de la turbisina, situación que metió en aprietos a la empresa Jet Airways llevando al presidente y directivos a tomarla decisión de despedir a 1900 empleados para hacer frente a la problemática por la que estaba pasando,lo que resulto el mayor despido en la historia de la aviación.

Partiendo de que “Las crisis ocurren cuando se realizan cambios estratégicos importantes y cuando los sistemas que han estado en equilibrio son sacados de dicho estado por alguna perturbación. Las crisis no ocurren de formarepentina, se van desarrollando hasta que se evidencian. Pueden tomar poco tiempo, o en algunos casos, un tiempo mayor.Los líderes juegan un rol fundamental al presentir las crisis que resultan de dicha alteración” (Alessio, F 2009).

Desarrollo:

Jet Airways dio inicio a sus operaciones en 1993 por su fundador y presidente Naresh Goyal, a mediados de 2008 era recono

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