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LA HISTORIA


Enviado por   •  16 de Febrero de 2013  •  472 Palabras (2 Páginas)  •  237 Visitas

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La cultura de Domino's

La gente que trabaja en Domino's Pizza es básicamente igual. Nos entusiasma la idea de ser "rápidos y buenos", una frase que acuñó Dave Brandon, nuestro presidente y ex director ejecutivo, en 2005. Imagínate trabajar con miembros del equipo comprometidos en más de 60 mercados de todo el mundo, preparando y repartiendo deliciosas comidas un millón de veces por día.

Somos el líder mundial reconocido en entrega de pizzas, ¡y estamos tremendamente orgullosos de eso! Algunas personas incluso dicen que la salsa de pizza corre por nuestras venas.

Algunas empresas tienden a creer que "trabajar" es la antítesis de "divertirse". Domino's Pizza no. Si hasta nuestro lema es "¡Vende más pizza! ¡Diviértete más!". Todos hacemos y vendemos pizza para ganarnos la vida... ¿qué puede haber más divertido que eso? Ésta es nuestra cultura. Esperamos mucho de los miembros de nuestro equipo ¡y ellos cumplen! Como muestra de agradecimiento intentamos crear un ambiente de trabajo que sea divertido a la vez que productivo.

La industria de servicios rápidos, y la de la pizza en especial, es muy competitiva. ¡Y a nosotros nos gusta ganar! Esa veta competitiva se traslada a nuestra competencia del pizzero más rápido del mundo. Cada año, cronometramos a los pizzeros en nuestras sucursales y luego compiten en eventos regionales en todo el mundo preparando pizzas grandes siguiendo especificaciones precisas. Los mejores tiempos de cada región permiten que los miembros del equipo clasifiquen para el campeonato mundial, donde compiten por el título y premios en efectivo.

Diversidad

Creemos que cuanto más reflejada se vea la comunidad en donde realizamos nuestras actividades comerciales, mayor será nuestra ventaja competitiva. Creemos que la riqueza que aporta la diversidad al lugar de trabajo estimula el ambiente de trabajo, a la vez que fomenta la creatividad y la innovación. Creemos que somos más fuertes, eficientes y rentables porque usamos todos los recursos humanos que nuestra sociedad tiene para ofrecer.

Valores y filosofía

Nuestra declaración de misión y principios rectores forman el corazón de los compromisos que rigen nuestras decisiones comerciales. Nuestro compromiso con la diversidad manifiesta:

Domino's Pizza se compromete a formar parte de una cultura integradora que valore los aportes de nuestros clientes, miembros del equipo, proveedores y vecinos.

Los fundamentos de nuestra filosofía de diversidad se comunicarán claramente a cada uno de los miembros de los equipos, con la promesa de que nos comprometemos a brindar un ambiente en el cual: *

Los miembros del equipo

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