INDEPENDENCIA DE AMÉRICA LATINA
catandrea123431 de Mayo de 2015
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Desarrollo Taller nº2
1.- Una solución claramente seria especificar el horario propuesto del hijo, ya que, un factor importante es la estabilidad y la presencia del cargo, me refiero a que este factor involuntariamente puede generar recursos y la estabilidad empresarial, es importante que optimice al máximo sus funciones como gerente de la tienda, ya que, este debiese estar presente para tomar decisiones ante cualquier riesgo
Respecto al problema de falta de estudios de la hija, debería capacitarse en el área de finanzas para así poder desenvolverse en este cargo de mejor manera, porque difícilmente va a poder tomar decisiones de base económica asertivas. Siendo así actualmente esta expone a la empresa ante cualquier toma de decisión errónea y aumentar los factores de riesgo de la empresa familiar. En caso de que esta no desee capacitarse, otra posible solución es reclutar a una persona confiable que tenga los conocimientos y la capacidad de tomar decisiones en el ámbito financiero para así disminuir los factores de riesgo de la sociedad.
2.-Como consultores nosotros te recomendamos es realizar un organigrama con los cargos y responsabilidades de cada encargado de la sociedad, en este caso de tus padres y hermano y así determinar las funciones y responsabilidades de cada uno.
3.-Asimilando que la accionista fallecida haya estipulado previamente la otorgación de sus beneficios como accionista a terceros equivalente al 49%, estos pueden perfectamente sin ninguna oposición del mayoritario, estos pueden vender transar o cede, ya que las SPA son la única en cuanto a eximirse en este ítem de buscar recursos nuevos en la empresa
3.1.- En cuanto al accionista mayoritario se recomienda que venda, transe o negocie sus acciones para poder recuperar las inversiones o también delegar un asesor comercial que le permita administrar y manejar estas, si no hubiese ningún acuerdo lo mejor sería disolver la sociedad.
4.1.- El primer paso para dar forma legal a una sociedad es formalizarla mediante una escritura pública, el cual puede ser realizado por un abogado. Los aspectos que deben ir estipulados en esta escritura es la individualización de los integrantes de la sociedad, La estipulación del objeto o giro principal de la sociedad, El capital inicial y porcentajes de la participación de los socios, razón social o nombre legal de la empresa, administración de la sociedad y representación legal, duración de la sociedad y condiciones de termino, responsabilidades de cada socio, estipulaciones en caso de defunción, domicilio de la sociedad para efectos legales e indicación de la fecha de elaboración de balances e inventario. Una vez redactada la escritura social, esta debe ser legalizada ante notario para luego un extracto sea publicada en el diario oficial y así proceder la inscripción en el Conservatorio de Bienes Raíces para luego empezar con los trámites de Iniciación de Actividades los cuales consisten en Definición del código de actividad económica, Obtención del Rut, Trámite de iniciación de actividades (Formulario 4415), Obtención de la patente municipal, Autorización medioambiental si corresponde, Timbraje de Facturas, boletas y guías de despacho y finalmente Timbraje de los libros de Contabilidad.
4.2.- Respecto el domicilio de la empresa, no hay problema alguno que sea en casa de Paloma, si es que todos los socios están de acuerdo. Pero tomando en consideración los conflictos que se han presentado con la dueña del Domicilio. Uno de los inconvenientes en caso de que Paloma con todos estos acontecimientos, no quiera que la sociedad se lleve a cabo en su propiedad y en Roció y Alberto deberán que buscar un nuevo domicilio y modificarlo dando aviso de este en SII en un plazo de 15 días hábiles presentando el Formulario 3239 de Modificación y actualización de la información.
4.3.- En el caso del propietario de las
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