En el Banco Blanco de Cenicienta “Hada’s Bank” tiene un slogan muy interesante <>; al igual que sus valores éticos <>.
Enviado por Dian Vargas • 1 de Marzo de 2016 • Ensayos • 747 Palabras (3 Páginas) • 263 Visitas
Étikos | febrero 18 2016 |
Diana Isabel Vargas Chávez | Reporte de lectura |
Puntos relevantes o importantes.
En el Banco Blanco de Cenicienta “Hada’s Bank” tiene un slogan muy interesante <
El mismo banco cuenta con diferentes puntos que se deben cumplir y así demostrar que se entiende como elaborar una empresa con buena salud, las cuales son las Siete Calabazas Sagradas <
Una persona moral es aquella que tiene valores mediante su formación.
La ética nos permite distinguir lo deseable de lo indeseable, lo bueno de lo malo, reflexión de los valores que tenemos.
¿La ética afecta o tiene algún efecto sobre alguna religión?
Lo que no está escrito está permitido.
la ética en la empresa sugiere fomentar un entorno libre, justo, que proteja la deseable existencia de unos valores necesarios para lograr que el clima en la empresa no sea el de una jungla salvaje.
Un buen profesional sabe cómo satisfacer las necesidades del consumidor, para eso hay que conocer bien las necesidades de cada cliente.
Existen 9 pasos a seguir en el proceso de la toma de decisiones éticamente <
Palabras claves
Ética. Permite distinguir lo deseable de lo indeseable, lo bueno de lo malo, reflexión de los valores que tenemos.
Innovar. Atreverse a proponer ideas, formas y enfoques que ayuden a desarrollar la situación actual.
Líder. La persona que sabe llevar su equipo.
Stakeholder. Cualquier persona que esté implicada en un proyecto o con algún interés en el desarrollo de éste, ya sea proveedor, cliente, inversor, consultor, consumidor, etcétera.
Misión. Razón de ser.
Visión. Adónde aspira llegar la empresa.
Ombudsman. Persona capaz de tener la sabiduría de la empresa, conoce las manías de los stakeholders y las peculiaridades del sector.
Balance social. Reúne todo tipo de información tanto interna como externa a la empresa. Resume la información no financiera que forma parte del valor social de la compañía. Permite documentar, medir y mejoras las iniciativas o responsabilidades sociales de la empresa.
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