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Administracion


Enviado por   •  14 de Abril de 2013  •  269 Palabras (2 Páginas)  •  329 Visitas

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1. INVESTIGUE ACERCA DE LA RACIONALIZACION ADMINISTRATIVA Y DIGA ¿EN QUE CONSISTE? (2 PUNTOS)

La Racionalización Administrativa consiste en eliminar la pérdida de energía y esfuerzo, que se produce al realizarse faenas inútiles, al crear sistemas de trabajos inadecuados y utilizar materiales inapropiados; a través de la Racionalización Administrativa también se elimina la pérdida de los recursos que se deriva del hecho de no existir un adecuado estudio de la utilización de ellos y de no realizarse controles durante él, para que reduzca al mínimo los recursos mal empleados.

2. HABIENDO TOMADO CONOCIMIENTO DE LO ESTUDIADO ¿CREE QUE LA RACIONALIZACION ES IMPORTANTE? SUSTENTE ¿POR QUÉ? (2 PUNTOS)

La racionalización administrativa es muy importante para las diferentes instituciones públicas o privadas por que permite que sus líderes o ejecutivos tengan una mejor visión específica de la institución, en el cumplimiento de sus funciones y al permanecer al tanto de los movimientos de ella, así como ejercer una coordinación y un control más efectivo en la marchas de su entidad, descubriendo anormalidades en forma oportuna y recomendando las acciones pertinentes para evitar que vuelvan a repetirse.

La importancia de la Racionalización administrativa se determina de acuerdo al caso particular en que se aplique, ya que las motivaciones serán diferentes, así se trate de una empresa privada o pública, comercial o industrial.

En conclusión la Racionalización cumple una vital importancia en la solución correcta de un problema profesional que se califica nueva y útil para el individuo o el colectivo que la logra y que su aplicación aporta un beneficio técnico, económico o social, para el desarrollo de la creatividad profesional

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