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Art. 123 de la Constitución política de los Estados Unidos Mexicanos.


Enviado por   •  28 de Abril de 2016  •  Informes  •  342 Palabras (2 Páginas)  •  5.348 Visitas

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2.1 Art. 123 de la Constitución política de los Estados Unidos Mexicanos.

En 1917 se conforma la Constitución de los Estados Unidos Mexicanos, que al incluirse el artículo 123, se estableció que el Congreso de la Unión y las legislaturas de los estados deberían expedir leyes sobre el trabajo fundadas en las necesidades de cada región, que servirán para regir el trabajo de los obreros, jornaleros, empleados domésticos, artesanos y de manera general, todo contrato de trabajo, razón por la que las legislaturas de los estados, con base en esta facultad, comenzarán a legislar en materia de trabajo.

En aquellos años fue benéfico para el derecho laboral, ya que se carecía de experiencia y se ignoraba las verdaderas condiciones de la república; por tanto, resultaba más sencillo y práctico encomendar a los estados la expedición de las leyes, a partir de que era  mucho más fácil conocerlas necesidades reales de cada región que las de todo el país.

Tomándose en consideración la facultad que les fue otorgada a las legislaturas de los estados para legislar en materia de trabajo y aunado además al no uso de esa facultad por el Congreso de la Unión, hizo que el derecho del trabajo se convirtiera en un derecho localista e impar que trajo consigo las siguientes consecuencias:

  1. Por su parte, esta disposición resultó benéfica para varios estados de nuestro país como Veracruz y Yucatán, que logran crear leyes de gran trascendencia, como las relativas a la participación de los trabajadores en el reparto de utilidades; así como aquellos que dispusieron que deberían ser contratados por lo menos el 80% de los trabajadores mexicanos respecto al número de extranjeros, y las que en materia de huelga establecieron el arbitraje obligatorio.

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  1. Por otro lado, esta medida fue totalmente contraproducente para muchos otros estados de nuestro país, en virtud de que el derecho de trabajo se mantuvo estático debido a la escasa fluidez económica o comercial con que contaban determinadas entidades federativas, con lo que dio como resultado una desproporción entre la clase trabajadora de nuestro país.

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