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DIAGRAMA DE CAUSALIDAD EN EVENTOS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO


Enviado por   •  19 de Agosto de 2022  •  Biografías  •  270 Palabras (2 Páginas)  •  533 Visitas

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DIAGRAMA DE CAUSALIDAD EN EVENTOS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.

Actividad 2 – Evaluativa

Elkin Darío Muñoz Daza

ID 724763

Nelson López

ID 724

Xiomara Vergara

ID

Universidad UNIMINUTO de Dios  

Administración en seguridad y salud en el trabajo

PEREIRA 2022


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INTRODUCCIÓN.

Es una empresa Gerenciar Constructora fundada en Pereira Risaralda, son una empresa del sector de la construcción que se dedica principalmente a la construcción de obras viviendas de la mejor calidad de una forma tradicional para las viviendas en construcción horizontal y torre de aptos. Conformados por un grupo talentoso de ingenieros y colaboradores calidad de trabajo y excelente servicio al cliente.

34 años de experiencia y ofrecen sus servicios profesionales a través de un equipo humano ejemplar.  Gerenciar le ofrece todo lo necesario para arreglar o construir su hogar, Persiguiendo diariamente su principal objetivo: convertirse en una constructora destacada por su calidad, seriedad y transparencia, gracias a una organización eficiente, enfocada en sus clientes, proveedores y empleados.

OBJETIVOS.

Objetivo general.

Comprender la importancia de la investigación causal en epidemiología y su seguridad y utilidad.
salud en el trabajo.

Objetivo específico.

  • Presentar las causas en el diagrama de espina de pescado.
  • Graficar las causas del problema que se estudia y analizarlas.
  • Realizar una recopilación bibliográfica acerca del diagrama causa-efecto.

CONCLUSIÓN.

En la siguiente espina de pescado, la pérdida de audición es la principal causa (enfermedad
profesional) En una empresa, los empleados están expuestos a un elemento
Peligros físicos
 y no patógenos (biológicos). Ahora en esta enfermedad hay una razón
Necesario, es un ruido excesivo (altos decibeles) y varias razones contribuyen
Es
 la falta de equipos de protección personal, la falta de control, la falta de medidas, entre otros.

BIBLIOGRAFÍA

https://distancia.aulasuniminuto.edu.co/mod/url/view.php?id=733434

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