Entorno De Las Organizaciones
Enviado por Hdzwoman • 17 de Noviembre de 2014 • 215 Palabras (1 Páginas) • 257 Visitas
1. ¿Qué es el entorno de las organizaciones? Explique.
El entorno de las organizaciones está compuesto por todos aquellos factores, internos o externos, que influyen directa o indirectamente es su actividad.
Dentro de los factores externos podemos mencionar las condiciones ecológicas, tecnológicas, socio-culturales, económicas y políticas.
Mientras que dentro de los factores internos se encuentran las organizaciones y personas reales que se relacionan con la empresa, entre estos están los clientes, proveedores, competencia y reguladores.
2. Definir el concepto de Responsabilidad Social a tres niveles; regional, nacional e internacional; mencionar un ejemplo de cada uno y explicar a que aspecto pertenece.
La Responsabilidad Social es una inspiración voluntaria, es reconocer y aceptar los compromisos que tenemos con nuestra sociedad. Por parte de las organizaciones la responsabilidad social es un conjunto de obligaciones y compromisos, legales y éticos, tanto nacionales como internacionales, que se derivan de los impactos que la actividad de las organizaciones producen en el ámbito social, laboral, medioambiental y de los derechos humanos.
Una empresa socialmente responsable es la que se preocupa de, por ejemplo, crear un buen clima laboral interno, mantener transparencia con sus inversionistas, cumplir con todas las leyes laborales, cuidar la relación con sus proveedores, conservar limpio el medioambiente y especialmente en el caso de las empresas públicas mantener una buena relación con la ciudadanía.
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