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Liderazgo


Enviado por   •  25 de Agosto de 2013  •  261 Palabras (2 Páginas)  •  201 Visitas

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5. Administracion del tiempo

¿Lleva un cronograma de actividades, aún llevando a cabo el cronograma de actividades?

Si, aunque no siempre se puede llevar a cabo de una manera rigurosa y se tiene que llegar a improvisar, cancelar, posponer citas reuniones por motivos externos que son ajenos a mi control.

¿Cómo determina las prioridades de las actividades, aun llevando a cabo el cronograma de actividades?

Las clasifico de la siguiente manera

• Urgente. Automáticamente se convierte en la primera acción que debo comenzar a enfocarme

• Importante. Lo pongo en mi agenda para poder hacerlo en tiempo y forma

• Decisión de rutina. Como la descripción lo indica, son rutinarias y no tienen gran relevancia.

• Irrelevante. Aquellas cosas que distraen por completo.

Es de esta manera en la que puedo ir decidiendo que hacer y aprovechar más mi tiempo.

6. Trabajo en equipo

¿Cuáles son las técnicas que utiliza para integrar un buen equipo de trabajo?

Me enfoco en el trabajo final y trato de reunir personas con características, personalidad y gustos compatibles, así es seguro que sentiran empatía por su trabajo y compañeros

¿Ya integrado el equipo de trabajo, como sigue fomentando la integración?

Considero que es lo más importante, darle el seguimiento a la integración y confirmar que el equipo está actuando de la manera adecuada.

Para lograr esto, es muy importante que los miembros del equipo mantengan comunicación entre ellos en todo momento, esto lo eh llevado a cabo con pequeñas reuniones un poco fuera de cuestiones laborales en donde convivimos un poco, charlamos, comemos entre otras cosas, incluso hemos llegado a realizar salidas recreativas a distintos parques, aquí es donde se ha fortalecido demasiado.

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