MACROENCUESTA DE SATISFACCION LABORAL – DIRECCION GENERAL

MACROENCUESTA DE SATISFACCION LABORAL – DIRECCION GENERAL

1. Sé lo que se espera de mí en el trabajo. Si/No y ¿por qué?
2. Tengo el equipo y los recursos que necesito para hacer bien mi trabajo. Si/No y ¿por qué?
3. En mi trabajo, tengo cada día la oportunidad de hacer lo que mejor sé hacer. Si/No y ¿por qué?
4. Mi jefe/supervisor o alguien más en el trabajo, muestra tener interés en mí como persona. Si/No y ¿quién, cómo es la relación/interés?
5. Hay alguien en mi trabajo que estimula mi desarrollo personal y profesional. Si/No y ¿Quién, ¿cómo es este proceso?
6. En el trabajo, mis opiniones cuentan. Si/No y ¿por qué digo esto, ejemplos?
7. La misión o propósito de la empresa, me hace sentir que mi trabajo es importante. Si/No y ¿por qué?
8. Mis compañeros de trabajo están dedicados y comprometidos a hacer un trabajo de calidad. Si/No, describe.
9. Tengo un(a) mejor amigo(a) en el trabajo. Si/No y ¿describe tu relación?
10. Este último año, he tenido oportunidades de aprender y crecer personal y profesionalmente en el trabajo. Si/No y ¿por qué, en qué aspectos?

-Menciona las áreas de oportunidad de la descripción del puesto de administradora de sucursal y haz propuestas de mejora.

-Menciona y describe qué es lo te gusta de tu trabajo.

-Menciona y describe qué es lo que menos te gusta de tu trabajo.

-Desde tu punto de vista, ¿cuáles son los mayores problemas/retos que tiene la empresa y qué propondrías para resolverlos?

- ¿Cuáles son las razones por las que estoy en esta empresa?

- Describe tu proyecto de vida (metas corto-mediano-largo plazo, motivaciones, profesional, personal)

...