¿Qué es la consultoría?

¿Qué es la consultoría?

(Velásquez, 2012) “Según el instituto de consultores de Empresas de Reino Unido La consultoría de empresas es: Servicio prestado por una persona o personas independientes y calificadas en la edificación e investigación de problemas relacionados con políticas, organización, procedimientos y métodos: Recomendación de medidas apropiadas y prestación de asistencia en la aplicación de dichas recomendaciones.”

Alonzo Velásquez en su tesis (1970) menciona que la consultoría es el proceso en el que se diagnostica median un estudio preventivo que se realiza acerca de todas las funciones de la empresa y la influencia de estas en su desarrollo, todos los problemas que impidan el máximo desarrollo y el aumento de productividad, proporcionando de manera eficiente una solución para esos problemas consiguiendo un progreso para la empresa consultada.

(Block, 2009) Un consultor es una persona que está en condiciones de ejercer cierta influencia sobre un individuo, un grupo o una organización, pero sin poder directo para efectuar los cambios o llevar los programas a la práctica.

Podemos destacar que el Consultor “asesora profesionalmente, da su opinión o parecer en algún asunto, y también se menciona la factibilidad del consulto como consultoría.

La mayoría de los miembros del staff de las organizaciones son en realidad consultores, aun cuando oficialmente no se denominen “consultores”. La función de ellos en las empresas es desempeñarse en tareas tales como planificar, recomendar, asesorar o aconsejar en asuntos como los siguientes: Personal, análisis financiero, Auditoría, Análisis de Sistemas, Estudio de mercado, Diseño de Producto, Planes de largo alcance, Eficacia de organización, Seguridad, Desarrollo de Recursos Humanos, entre otros.

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