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Descripcion De Puestos


Enviado por   •  21 de Marzo de 2014  •  267 Palabras (2 Páginas)  •  209 Visitas

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DESCRIPTOR DE PUESTOS Y FUNCIONES

Nombre del Cargo: GERENTE GENERAL

Número de personas que Ocupan el Cargo: 1

Cargo del Jefe Directo: Directorio

Estudios Superiores: Universitario y/o Técnicos

Títulos: Ingenio Civil, Ingeniero en Administración de empresas.

Estudios Complementarios: Computación, administración, finanzas, contabilidad y comercialización.

Idioma: Ingles

Experiencias: Que tengas 2 años de experiencia como mínimo en cargos similares.

Resumen del Cargo: Sus funciones son planificar, organizar, dirigir, controlar, coordinar, analizar, calcular y deducir el trabajo de la empresa, además de contratar al personal adecuado, efectuando esto durante la jornada de trabajo.

Sus Funciones: • Planificar los objetivos generales y específicos de la empresa a corto y largo plazo.

• Organizar la estructura de la empresa actual y a futuro; como también de las funciones y los cargos.

• Dirigir la empresa, tomar decisiones, supervisar y ser un líder dentro de esta.

• Controlar las actividades planificadas comparándolas con lo realizado y detectar las desviaciones o diferencias

• Coordinar con la Secretaria las reuniones, aumentar el número y calidad de clientes, realizar las compras de materiales, resolver sobre las reparaciones o desperfectos en la empresa.

• Decidir respecto de contratar, seleccionar, capacitar y ubicar el personal adecuado para cada cargo.

• Analizar los problemas de la empresa en el aspecto financiero, administrativo, personal, contable entre otros.

• Realizar cálculos matemáticos, algebraicos y financieros.

• Deducir o concluir los análisis efectuados anteriormente.

Requerimientos de capacidad y habilidades mentales: Los requerimientos o capacidades son planear, controlar, dirigir, organizar, analizar, calcular, deducir (fueron explicados anteriormente). Las habilidades mentales que debe poseer la persona para este cargo son la numérica, de lenguaje, conocimientos básicos de las actividades de los subordinados y psicológicas como la empatía, etc.

Requerimientos Físicos: Debe tener atención auditiva y visual, en general estar sentado y caminar dentro de la oficina para trabajos de la jornada diaria.

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