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Lidereazgo


Enviado por   •  14 de Septiembre de 2012  •  464 Palabras (2 Páginas)  •  287 Visitas

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El Liderazgo:

En lo general no creo que exista un concepto general en lo se refiere al liderazgo ya que hay muchas diferentes interpretaciones. Y por lo que pude averiguar casi todas tienen razón pero podría decir que el liderazgo es

“El liderazgo es el arte de movilizar y energizar los recursos intelectuales de todos, a todos los niveles organizativos”. Esta es una de las definiciones más aceptadas y una de las que a mí me parece más acertada.

Pude aprender que hay tipos de liderazgo

• Liderazgo formal que es aquel que es establecido por las empresas a algunas personas por lo general con conocimientos adquiridos.

• Liderazgo informal es aquel que se distingue del grupo o como normalmente le conocemos líder natural es aquel que a pesar de no haber estudiado se destaca más en un grupo

Sin duda alguna nosotros como futuros Psicólogos debemos aprender a ser líderes ya que las personas las cuales acudan a nosotros es lo que esperan, ellos nos ven como alguien que sin duda les puede ayudar, dirigir y controlar sus vidas.

En mi opinión personal esta habilidad es de vital importancia no solo para nosotros sino también para cualquier negocio incluso en nuestras familias si no somos capases de desarrollar esta habilidad tan importante simplemente no tendremos éxito como profesionales ni como personas comunes siempre dependeríamos de otros para poder hacer las cosas vale recordar también que somos de una naturaleza que por lo general se acomoda nos gusta el no hacer nada y es aquí donde se distinguen los que ordinarios de los extraordinarios

Debemos estar comprometidos permanentemente en formar parte siempre de las soluciones ya que lo que lo hacen por lo general siempre les va mejor que a los que no. Si nos comprometemos tenemos el poder de alterar el futuro de la forma en la que nos apliquemos

Los que se distinguen del grupo esos debemos ser, podemos vivir nuestras vidas buscando lo que queremos o simplemente vivirla por inercia la clave de nuestro progreso estará en la capacidad de tomar nuevos compromisos, y crear algo que no existía previamente.

Alguien sin la facultad de mantener sus compromisos es alguien que no tiene conciencia operativa en el mundo

A lo largo de nuestra vida hemos visto como algunas personas se hicieron notar más que otras siempre hay alguien que nos motiva hacer cosas que por lo general no haríamos o que consideráramos que no podríamos hacerlas a esa persona es la que llamamos líder.

No debemos dejar a un lado el liderazgo moral debemos inspirar a las personas a ser mejores de lo que son debemos ser ejemplos a seguir solo así podríamos apostar por un mejor futuro.

Tenemos el poder de influir en comportamiento de otras personas y eso acarrea una responsabilidad.

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