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Marco Legal De Ergonomia


Enviado por   •  21 de Noviembre de 2013  •  308 Palabras (2 Páginas)  •  1.343 Visitas

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ANTECEDENTE LEGAL DEL SECTOR DE LA CONSTRUCCION.

DECRETO NUMERO 1972 DE 1995

(noviembre 8)

El Presidente de la República de Colombia, en uso de las facultades que le otorga el artículo 189 ordinal 2º de la Constitución Política de Colombia y en cumplimiento de la Ley 7º de 1944, y

CONSIDERANDO:

Que la Ley 7º del 30 de noviembre de 1944 en su artículo primero dispone que los tratados, convenios, convenciones, acuerdos, arreglos u otros actos internacionales aprobados por el Congreso, no se considerarán vigentes como leyes internas mientras no hayan sido perfeccionados por el gobierno en su carácter de tales, mediante el canje de ratificaciones o el depósito de los instrumentos de ratificación, u otra formalidad equivalente;

Que la misma ley en su artículo segundo ordena la promulgación de los tratados y convenios internacionales una vez sea perfeccionado el vínculo internacional que ligue a Colombia;

Que el Convenio 167 sobre Seguridad y Salud en la construcción, adoptado por la Conferencia General de la Organización Internacional del Trabajo el 20 de junio de 1988, se aprobó mediante Ley 52 del 9 de junio de 1993 y la Corte Constitucional en Sentencia C-049/94 del 10 de febrero de 1994 lo declaró exequible;

Que el 6 de septiembre de 1994 el gobierno de Colombia depositó el instrumento de ratificación, entrado en vigor el 6 de septiembre de 1995,

DECRETA:

Artículo 1º. Promulgase el "Convenio 167 sobre Seguridad y Salud en la Construcción", adoptado por la Conferencia General de la Organización Internacional del Trabajo el 20 de junio de 1988.

CONFERENCIA INTERNACIONAL DEL TRABAJO Convenio 167 CONVENIO SOBRE SEGURIDAD Y SALUD EN LA CONSTRUCCIÓN.

MARCO LEGAL DE LA ERGONOMIA EN COLOMBIA

RESOLUCIÓN 2400 DE 1979

Por la cual se establecen algunas disposiciones sobre vivienda, higiene y seguridad en los establecimientos de trabajo.

RESOLUCION 2013 DE 1984

Se reglamenta la organización y funcionamiento de los comités de Medicina, Higiene y Seguridad Industrial en los lugares de trabajo

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