Test EQi BarOn
Enviado por gloriacorz • 25 de Junio de 2023 • Ensayos • 699 Palabras (3 Páginas) • 31 Visitas
TEST
EQi BarOn
La inteligencia emocional como un conjunto de habilidades personales, emocionales y sociales y de destrezas que influyen en nuestra habilidad para adaptarnos y enfrentar las demandas y presiones (BarOn 1997) Los aspectos a evaluar al candidato por esta prueba es la inteligencia emocional o dicho de otro modo las habilidades emocionales y sociales, para lo que s requiere:
La evaluación y expresión de la emoción del yo
La evaluación y reconocimiento de las emociones de los demás
La regulación de as emociones de si mismo y la de los demás
El uso de la emoción para facilitar el rendimiento
Se requiere de esta prueba, para saber si cumple con e perfil requerido para este puesto, ya que más allá de la inteligencia intelectual se requiere la emocional, ya el puesto a desempeñar tiene trato directo con las personas, mismas que se encuentran bajo presión pues el ambiente de desarrollo es el laboral, por ende parte fundamental del individuo, ya que si comete un error, pudiera perder el empleo, situación que a cualquier ciudadano afecta en sus intereses más básicos.
Es un cuestionario basado en escala liker, se explica que en sus repuestas deben ser en base a sentir no importa cómo debe actuar en base a las demás personas piensan; se establece un tiempo límite de ¿???
Es un test que incluso puede ser aplicado de manera virtual, así mismo se puede obtener el resultado a través de un software o manual.
Bibliografía
https://www.redalyc.org/pdf/1471/147118178005.pdf
Terman Merril
Se enfoca la medición del Coeficiente Intelectual, a través de datos específicos como lo es Inteligencia General, Conocimiento, Memoria de trabajo, proceso visual especial, razonamiento cuantitativo y razonamiento fluido:
Conocimientos Generales, memoria
Sentido común (juicio y razonamiento lógico)
Sección lógica (clasificación y organización
Problemas aritméticos
Significado de oraciones.- conocimientos generales
Analogías.- Razonamiento Verbal, Vocabulario
Es necesario este tipo de test, este puesto es necesario tener nivel profesional, sin embargo, esta prueba puede dar demuestra el nivel de conocimiento con el que cuenta el postulado.
La metodología es a través de la instrucción que se conteste un cuadernillo que contiene una serie de preguntas, sin embargo, existe otra hoja en la que se encuentra una hoja con las respuestas
https://www.redalyc.org/pdf/6137/613765482005.pdf
TEST CLEAVER
Se encarga de medir o definir la personalidad, en el caso específico de una empresa, requiere de saber las características de dicha persona, tratado de identificar la conducta diaria en cualquier escenario que se pueda encontrar.
Con la finalidad de esa personalidad es ad hoc al puesto que se pretende desempeñar, y ello tiene que ver, precisamente con la postulación, es decir, una personalidad agresiva, casi suicida, puede no parecer interesante, sin embargo, necearía, para un puesto como el de una persona que trabaja como escolta de un funcionario o empresario,
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