La Probabilidad

Via no se pone

Objetivos:

* Ser una empresa amigable y respetuosa del medio ambiente.

* Expandirse en Latinoamérica, así como en Europa y Estados Unidos.

* Dar a conocer y respetar los productos mexicanos.

* Asegurar a los inversionistas el crecimiento de la empresa y, con visión de largo plazo, un rendimiento competitivo y satisfactorio.

* Asegurar al personal una adecuada retribución.

Estrategias:

1.- Producto. “Desarrollamos productos sabrosos, saludables e innovadores”.

2.- Marca. “Establecemos relaciones a largo plazo con nuestros consumidores”.

3.- Penetración de Mercado. “Llegamos cada día a más consumidores”.

4.- Incremento de Márgenes. “Incrementar la eficiencia para crear valor”.

5.-Adquisiciones. “Identificamos nuevas oportunidades de crecimiento”.

6.- Gestión de Talento. “Impulsamos el desarrollo de nuestros colaboradores”.

Políticas:

Las políticas de la compañía dependen del departamento o área en el que nos enfoquemos, un ejemplo seria usar el uniforme adecuado para estar en el área de producción, como la cofia y el cubre bocas. Además de que está prohibido usar aretes, collares, pulseras, tenis o algún adorno metálico.

Procedimiento:

Se basa en cuidar los siguientes puntos:

* La calidad en los productos y servicios es lo mas importante.

* La frescura, ya que son productos de corta vida es importante entregarlos directamente.

* Saturación y rentabilidad, es imposible estar en todos los lugares y puntos del país pero hay que estar en tantos sean posibles.

Misión:

La misión de Bimbo es “Alimentar, deleitar y servir a nuestro mundo. Buscamos ser una empresa altamente productiva y plenamente humana.”

Visión:

La visión principal de Grupo Bimbo es ser líder nacional en la industria de panificación.

Jerarquización:

La jerarquía de la empresa se encuentra dividida en los siguientes puestos:

* Director general.

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