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Actividad de aprendizaje Diseño de una estructura organizacional

Juan Carlos ZetinaTarea26 de Abril de 2021

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JUAN CARLOS ZETINA HERNÁNDEZ

MATRICULA: 139252

GRUPO: CF25

MATERIA: TEMAS ELEMENTALES DE ADMINISTRACIÓN

DOCENTE: PAOLA ESMERALDA MARTINEZ RECINO

ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE 3. DISEÑO DE UNA ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL

VILLAHERMOSA, TAB. 22 DE MARZO DEL 2021.

INTRODUCCION

De acuerdo con lo visto en esta unidad diseñaremos una estructura organizacional complementando nuestra actividad 2 ya antes realizada para cumplir con cada uno de los puntos, que es de ayuda para coordinar actividades de acuerdo a nuestros objetivos y metas, plasmándolos adecuadamente para el seguimiento a largo plazo, tengamos una estructura en donde cada uno cumpla con su papel asignado y así se consigan los objetivos.

  1. Detalle las actividades que se requieren para lograr los objetivos organizacionales (división del trabajo).
  • Contratación de tres empleados para la asignación de tareas
  • Encargado del estudio de nuevos materiales y su eficacia
  • Encargado de compras y almacenamiento de los productos
  • Encargado de mejor el servicio a clientes a través de encuestas a los clientes y público general

  1. Describa y distribuya las actividades para alcanzar la misión de la empresa (departamentalización).
  • Dar a conocer los productos a los médicos a través de visitas para que se familiaricen con ellos
  • Dar capacitación a los médicos y enfermeras de los beneficios de usar los productos para heridas diabéticas y que utilizar en los distintos casos
  • Asesoramiento gratuito en la compra de los productos
  1. Defina los niveles jerárquicos, el tramo de control y la forma de delegar la autoridad.
  • Jefe (en este caso sería yo)
  • Encargado general de la tienda el cual solo me responde a mi
  • Encargado de compras y almacenamiento quien es subordinado del encargado general
  • Encargado de mostrador y servicio al cliente quien es subordinado del encargado general
  1. Elabore un diagrama de proceso del producto o servicio por ofrecer.

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  1. Describa las características del producto o servicio.

Apósitos antimicrobianos: son apósitos especiales para liminar bacterias en el lecho de la herida

Hidrogeles: son geles con base liquida para la hidratación de ciertas heridas que lo necesitan

Apósitos absorbentes: ayudan a absorber el exceso de exudado en una herida ayudando a la rápida cicatrización

  1. Especifique el equipo requerido para la fabricación del producto o para la prestación del servicio.
  • Vehículo para servicio a domicilio
  • Bodega para almacenar los productos
  • Fichas técnicas de los productos

  1. Elabore la plantilla de personal que se requiere para realizar las funciones de la empresa y lograr sus objetivos (descripción del puesto).
  • Jefe: se encarga de administrar los recursos, conexiones con clientes, aceptación de compras emitidas por el encargado de almacén, pago a los trabajadores, autoriza créditos.
  • Encargado general: se encarga de las tareas como surtir los pedidos de los clientes, encargado de depositar el dinero a cuenta de la empresa; verificar que sus subordinados cumplan con sus tareas efectivamente, estar al pendiente los materiales entrantes, trata con proveedores.
  • Encargado de almacén y compras: llevar inventarios correctamente, acomodar de manera adecuada los materiales, generar ordenes de compras para que sean aceptadas por el jefe
  • Encargado de mostrador y servicio al cliente: se encarga de atender a los clientes que lleguen, venderles el material, brindarles asesorías y recomendaciones, contestar la línea telefónica, generar cortes de caja

CONCLUSION

Esta actividad nos ayuda a comprender y realizar una buena estructura de una empresa a partir de lo visto en este bloque y lo cual es la continuación de la actividad 2, nos enseña los pasos a seguir para realizar un buen trabajo al momento de realizar la estructura por la cual estaremos regidos, el delegar actividades para que haya mayor efectividad y todo lo que debemos saber antes de emprender o dirigir un negocio.

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