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Asignaciones y Deducciones- Asignaciones: es todo lo percibido por el trabajador, sea salario o no.- todas las formas de pago que recibe la persona en su condición de trabajador.


Enviado por   •  16 de Febrero de 2017  •  Tareas  •  286 Palabras (2 Páginas)  •  4.269 Visitas

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¿Cuáles son las asignaciones y deducciones?

Asignaciones: es todo lo percibido por el trabajador, sea salario o no.- todas  las formas de pago  que recibe la persona en su condición de trabajador.

  • Salario básico
  • Primas
  • Comisiones
  • Gratificaciones
  • Participación en los beneficios o utilidades
  • Sobresueldo
  • Bono vacacional
  • Horas extras
  • Días feriados
  • Bono nocturnos
  • Cesta tickets o bonos de alimentación
  • Día de descanso

Deducciones: todo lo que es restado de las asignaciones del trabajador.- se entiende por deducciones todos aquellos montos en dinero restado del ingreso del trabajador, ya sea semanal, mensual u ocasionalmente, para atender compromisos que el voluntariamente ha adquirido, o que la normativa legal lo impone.

Voluntaria:

  • Sindicatos
  • Cajas de ahorro
  • Prestamos
  • Descuentos de salarios por días no trabajados o inasistencia no justificada

Normativa legal:

  • Seguro social obligatorio (SSO)
  • Impuesto sobre la renta (ISLR)
  • Instituto Nacional de Capacitación y Educación Socialista (INCES)
  • Asistencia medica
  • Prestaciones en dinero incapacidad temporal
  • Cotizaciones
  • Sanciones
  • Ley del Régimen Prestacional de Empleo
  • FAOHV (Fondo de Ahorro Obligatorio de Hábitat y Vivienda)
  • PF (Para Forzoso)

¿Cuál es el procedimiento que sigue para recabar la información que se necesita para realizar la nómina?

El procedimiento para recabar la información para realizar la nómina es tener dato de información, es decir si es obrero o empleado, cedula, nombre y apellido de este y fecha ingreso del mismo, al igual que la sección de asignaciones y deducciones y la sección de pago.

¿Qué leyes, decretos, providencias, reglamentos rigen en Venezuela para la elaboración de una nómina?

  • La LOTTT
  • La ley Orgánica de Seguridad Social
  • Ley política habitacional
  • Ley Especial de Subsistema de Paro Forzoso y Capacitación Profesional  
  • Ley de INCES
  • Ley ISLR
  • Ley de SSO

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