CONALEP
QWERTYUJAVIERInforme13 de Agosto de 2013
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MISION
FORMAR PROFESIONALES TÉCNICOS, PRESTAR SERVICIOS TECNOLÓGICOS DE CAPACITACIÓN PARA Y EN EL TRABAJO, ASÍ COMO DE EVALUACIÓN PARA LA CERTIFICACIÓN DE COMPETENCIAS LABORALES ATREVES DE UN MODELO EDUCATIVO PERTINENTE EQUITATIVO, FLEXIBLE Y DE CALIDAD, SUSTENTANDO EN VALORES, VINCULANDO CON EL MUNDO OCUPACIONAL PARA EL DESARROLLO DEL PAÍS
VISION
SERVICIO COMO UNA INSTITUCIÓN DE CALIDAD EN LA IMPARTICIÓN DE EDUCACIÓN MEDIA SUPERIOR SUSTENTANDO UN CRONOGRAMA PERMANENTE DE CAPACITACIÓN CON ACTUALIZACIÓN Y FORMACIÓN PEDAGÓGICA PARA LOS PRESENTADORES DE SERVICIOS ACADÉMICOS Y PERSONAL ACADÉMICO Y ADMINISTRATIVO.
OPTIMIZAR EL PROCESO DE ENSEÑANZA Y APRENDIZAJE MEDIANTE EL USO DE LA TECNOLOGÍA EDUCATIVA EN EL QUE OFRECER COMO INSTITUCIÓN LÍDER, CONSOLIDADA Y DE PRESTIGIO PROCESOS ADMINISTRATIVOS PARA PROMOVER LA MENTE DE OBRA COMPETITIVA BASADA EN VALORES INSTITUCIONALES.
FACILITAR A NUESTROS ALUMNOS UNA FORMA INTEGRAL MEDIANTE ACTIVIDADES DEPORTIVAS Y CULTURALES REFORZANDO EL AUTOESTIMA, RESPALDAR NUESTRO HACER ACADÉMICO COTIDIANO, CONTAR CON EL EQUIPAMIENTO EN TALLERES Y LABORATORIOS PARA QUE EL EDUCANDO DESARROLLE EN NUESTROS ALUMNOS HABILIDADES E INNOVACIÓN TECNOLÓGICA QUE LE PERMITA SER COMPETITIVOS EN EL CAMPO LABORAL LOGRANDO EL CONOCIMIENTO DA LA SOCIEDAD Y DEL SECTOR PRODUCTIVO
VALORES INSTITUCIONALES
RESPETO A LA PERSONA: CONSIDERAMOS A CADA UNA DE LAS PERSONAS COMO INDIVIDUOS DIGNOS DE ATENCIÓN, CON INTERESES MÁS ALLÁ DE LO ESTRICTAMENTE PROFESIONAL O LABORAL.
COMPROMISO CON LA SOCIEDAD: RECONOCEMOS A LA SOCIEDAD COMO LA BENEFICIARIA DE NUESTRO TRABAJO, CONSIDERANDO LA IMPORTANCIA DE SU PARTICIPACIÓN EN LA DETERMINACIÓN DE NUESTRO RUMBO. PARA ELLO DEBEMOS ATENDER LAS NECESIDADES ESPECÍFICAS DE CADA REGIÓN, APROVECHANDO LAS VENTAJAS Y COMPENSANDO LAS DESVENTAJAS EN CADA UNA DE ELLAS.
RESPONSABILIDAD: CADA UNO DE NOSOTROS DEBE RESPONSABILIZARSE DEL RESULTADO DE SU TRABAJO Y TOMAR SUS PROPIAS DECISIONES DENTRO DEL ÁMBITO DE SU COMPETENCIA.
COMUNICACIÓN: FOMENTAMOS LA FLUIDEZ DE COMUNICACIÓN INSTITUCIONAL, LO QUE IMPLICA CLARIDAD EN LA TRANSMISIÓN DE IDEAS Y DE INFORMACIÓN, ASÍ COMO UNA ACTITUD RESPONSABLE POR PARTE DEL RECEPTOR.
COOPERACIÓN: EL TODO ES MÁS QUE LAS SUMA DE LAS PARTES, POR LO QUE IMPULSAMOS EL TRABAJO EN EQUIPO, RESPETANDO LAS DIFERENCIAS, COMPLEMENTANDO ESFUERZOS Y CONSTRUYENDO APORTACIONES DE LOS DEMÁS.
MENTALIDAD POSITIVA: TENEMOS LA DISPOSICIÓN PARA ENFRENTAR RETOS CON UNA VISIÓN DE ÉXITO, CONSIDERANDO QUE SIEMPRE HABRÁ UNA SOLUCIÓN PARA CADA PROBLEMA Y EVITANDO LA INMOVILIDAD ANTE LA MAGNITUD DE LA TAREA A EMPRENDER.
CALIDAD: HACEMOS LAS COSAS BIEN DESDE LA PRIMERA VEZ, TENIENDO EN MENTE A LA PERSONA O ÁREA QUE HARÁ USO DE NUESTROS PRODUCTOS O SERVICIOS, CONSIDERANDO LO QUE NECESITA Y CUÁNDO LO NECESITA
OBJETIVO
PROPORCIONAR ATENCIÓN Y ASISTENCIA A LA POBLACIÓN DE LAS COMUNIDADES ALEDAÑAS A LOS PLANTELES EN MATERIA DE CAPACITACIÓN SOCIAL EN DISTINTAS ESPECIALIDADES, MEDIANTE LA OFERTA EDUCATIVA EXISTENTE EN CADA PLANTEL Y CON SERVICIOS COMUNITARIOS LLEVADOS A CABO POR LOS ALUMNOS, QUIENES PONEN EN PRÁCTICA SUS CONOCIMIENTOS PARA APOYO Y BENEFICIO DE LA POBLACIÓN DE SUS COMUNIDADES, A TRAVÉS DE LAS PRÁCTICAS PROFESIONALES Y DEL SERVICIO SOCIAL, CON LA SUPERVISIÓN DIRECTA DE LAS AUTORIDADES DEL PLANTEL Y CON ÉNFASIS EN PARTICULAR A LA POBLACIÓN SITUADA EN CONDICIÓN VULNERABLE, PARA ASÍ CONTRIBUIR AL DESARROLLO DE LAS COMUNIDADES DENTRO DE UN ESQUEMA ORIENTADO
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