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Ciencia Y Tecnologia


Enviado por   •  7 de Agosto de 2013  •  425 Palabras (2 Páginas)  •  191 Visitas

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AUTORES

Jeffrey A. Timmons

McGraw-Hill/Irwin

Conocido internacionalmente por su investigación, el desarrollo curricular innovador, y la enseñanza del espíritu empresarial, las nuevas empresas, la financiación empresarial y de capital de riesgo, Jeff Timmons fue profesor simultánea en Babson y Harvard Business School. Regresó a tiempo completo de Babson, y en 1995 fue nombrado el primer Franklin W. Olin Profesor Distinguido de la iniciativa empresarial. Su tesis doctoral fue "Desarrollo Empresarial y Liderazgo en un gueto de Inner City y una zona rural deprimida (Harvard, 1971)," el primer uso de la palabra "emprendedor" en un título de la tesis.

ESPÍRITU EMPRESARIAL

Según timmons “Es una forma de pensar, razonar y actuar, enmarcada en la obsesión por la oportunidad, con un enfoque integral y holístico, con un liderazgo muy bien balanceado

* El espíritu empresarial ocurre y deja de ocurrir en todas las empresas independientemente su tipo, (grandes, pequeñas, privadas o publicas).

* Los lideres empresariales inyectan imaginación, compromiso, pasión, tenacidad, integridad, trabajo de equipo y visión.

* El ser empresario implica una constante posición de construir y renovar la generación de riqueza en el largo plazo.

* Es un evento creativo, casi artístico e improvisado, dinámico, fluido, sujeto a cambios.

* Para poder ganar, a veces hay que perder primero.

* Requiere un alto sentido de urgencia y acción, con paciencia y perseverancia.

* Anticiparse a las nuevas tecnologías y mercados.

* El proceso empresarial de Timmons, implica un compromiso hacia el crecimiento y formación de valor de la empresa en el largo plazo, acompañada de un flujo de caja duradero.

* Para que la creatividad y la innovación prosperen, el proceso debe tener rigor y disciplina.

Parte I. El Emprendedor Mitificado.

(Una pequeña introducción para ingresar de otro modo en la idea de emprendimiento. No puede abarcar toda la logia de prejuicios que harían difícil la comprensión del término. Pero trataremos de agrupar los que pueden hacerlo difícil a los fines de este libro).

Como sucede en la totalidad de las prácticas humanas, el emprendimiento también es un campo cultural. Esto es, un campo en el que se producen, circulan, se reproducen, se consumen y se intercambian con otros campos, valores

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