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DEPARTAMENTO DE SOCIOLOGIA


Enviado por   •  12 de Octubre de 2013  •  Trabajos  •  297 Palabras (2 Páginas)  •  290 Visitas

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UNIVERSIDAD DE ANTIOQUIA

DEPARTAMENTO DE SOCIOLOGIA

FUNCIONALISMO II

La estructura social colombiana se articula perfectamente con las teorías sociológicas de los autores Hans Gerth y Wright Mills al igual que con la teoría de Parsons, ya que la cada sociedad establece una cultura, dicha cultura sitúa a las personas en estatus con funciones determinadas de acuerdo al rol que cada individuo en forma individual o colectiva desarrolla, dentro de una estructura social, que para el caso Colombiano se denota en las instituciones y las élites de poder que conforman nuestra cultura y determinan nuestro que hacer diario.

La estructura social es el conjunto de relaciones permanentes que se dan entre los diferentes componentes de la sociedad. Para algunos estudiosos los componentes importantes son los grupos sociales, para otros (la mayoría) son las instituciones sociales. No sólo las burocratizadas sino las diferentes partes en que nos organizamos.

Siempre estamos inmersos o coaccionados dentro de estructuras sociales, nuestra vida discurre en grupos, organizaciones; la estructura social es vital para el individuo y para la sociedad ya que a través de ella se mantiene el control social. Nosotros formamos parte de ella por estatus, el cual lleva un rol, tenemos que ajustarnos a normas, en nuestro caso especifico a la Constitución Colombiana, hay poco espacio para la muestra de nuestra personalidad propia, ya que al nacer estamos dentro de las estructuras sociales y no podemos ser ajenos a ellas, así la sociedad y los aspectos educativos toman vital importancia para el desarrollo de los individuos, es aquí en donde la teoría AGIL de Parsons con sus subsistemas de aspectos de inclusión, Generación de valores, diferenciación y ascenso o adaptación logran mantener al individuo dentro de un orden social.

Las estructuras sociales se presentan en estructuras grupales, estructuras comunitarias, estructuras organizacionales, estructuras institucionales y estructuras de... [continua]

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