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El Valor Del Servicio


Enviado por   •  11 de Abril de 2015  •  553 Palabras (3 Páginas)  •  165 Visitas

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LA VOCACION DEL SERVICIO

Analizando la lectura “La vocación del servicio”, artículo de La nación.com, se interpreta claramente la Bondad como esa cualidad que tienen muchas personas para ayudar a los demás, sin importar el estrato, clase o entorno en el que se encuentren.

Albert Schweitzer, premio Nobel de la Paz 1952, comenta su gran enfermedad y también el caso de su médico (Elizondo) y su enfermera (Idalie) que particularmente entran en su corazón, ya que con su carisma, como modelos éticos, como ángeles dejan una huella grande en su vida. Fueron muy especiales, dedicaron su tiempo y profesionalismo en los tratamientos, buscaron alternativas de recuperación fuera de los procedimientos establecidos con el fin de que se sintiera lo mejor posible, que su recuperación fuera un éxito, realmente unos profesionales con un valor de servicio descomunal.

Esto nos indica que servir es, entonces, darse de corazón, con buen humor y comprensión, dignificando la propia vida y la de quienes se benefician de nuestros servicios.

Para el caso propuesto en el análisis coyuntural relacionado con la problemática fronteriza, es de analizar que el servicio se enfoca mas al pensamiento de los entes gubernamentales, donde deben evaluar claramente que estas posiciones radicales afectan a multitud de personas, algunas con cantidad de hijos, donde su sustento parte del comercio informal entre las fronteras, donde muchos viven exclusivamente del contrabando, aunque también hay que visualizar que muchos se hacen millonarios con este flagelo del contrabando y no hay que descartar en este caso hasta las mismas autoridades de los países son cómplices en estos episodios.

Evaluando el caso de apoyo desde nuestra profesión, incluyendo la Corporación minuto de Dios, propondría como una estrategia la formación de microempresarios, que con ayuda gubernamental y asesorías de entes como el SENA y otros, entrarían a formar parte de una economía formal que de alguna manera favorecería sus ingresos y su calidad de vida. Como profesionales en salud ocupacional podríamos ayudar a fortalecer los programas relacionados con los riesgos en maquinarias y educación personalizada, fomentando la salud y Seguridad en el Trabajo.

Se ha visto en algunos casos este tipo de propuestas sin los resultados esperados, y esto tiene que ver con el seguimiento continuo a estos procesos, debe existir un acompañamiento constante y una formación clara para estas personas del comercio informal, para que asuman con responsabilidad estos retos.

Si solo se le da un apoyo económico y no se realiza el seguimiento, estas personas no son capaces de dar continuidad a los proyectos y recaen nuevamente en la informalidad, por lo tanto la sociedad debe apoyar de una manera desinteresada las microempresas y negocios para que estas personas se comprometan a fortalecer sus actividades

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