El derecho de los trabajadores y las revoluciones en Europa

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LICENCIATURA EN DERECHO

CICLO VI

DERECHO DEL TRABAJO I

ALUMNO: ALFREDO TINOCO ARTEAGA

ASESOR: LIC. ROSALVA ORTEGA PLAZA

MORELIA, MICHOACAN AGOSTO DEL 2014.

I N D I C E    G E N E R A L

INDICE

CONCEPTO                                                                                           PÁGINA                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                    

INTRODUCCION GENERAL        3

OBJETIVOS GENERALES        3

UNIDAD I:        CONCEPTO Y CARACTERISTICA DEL DERECHO DEL TRABAJO

        1.- Objetivos…………………………………………………………………… 5

2.- Contenidos Temáticos        5

     Concepto del Derecho del Trabajo…………………………………………..

     El problema de la denominación…………………………………………….

     La ordenación sistemática……………………………………………………

     Características generales…………………………………………………….

     El Derecho Mexicano del Trabajo………………………………………….

     Orígenes y antecedentes…………………………………………………….

UNIDAD II:        NATURALEZA JURIDICA DEL DERECHO DEL TRABAJO

        1.- Objetivos         50

2.- Contenidos Temáticos        50

2.1Ubicación y naturaleza jurídica…………………………………………….

                     2.2 Relaciones con otras disciplinas……………………………………………

                     2.3 La definición del derecho del trabajo………………………………………

UNIDAD III: MOVIMIENTO OBRERO Y DERECHO DEL TRABAJO

        1.- Objetivos         114

2.- Contenidos Temáticos        114

2.1 El derecho de los trabajadores y las revoluciones en Europa…………….

2.2 Las Constituciones Sociales y el totalitarismo…………………………….

2.3 El Movimiento Obrero y el Derecho Laboral en los Estados Unidos…….

2.4 El Desarrollo del Derecho del Trabajo en México: Revolución y Constitución

2.5 El Derecho Internacional del Trabajo………………………………………

UNIDAD IV: TEORIA GENERAL DEL DERECHO DEL TRABAJO

                        1.- Objetivos…………………………………………………………………147

                        2.- Contenidos Temáticos……………………………………………………147

                        2.1 El Concepto de Teoría General del derecho del Trabajo…………………

                        2.2 Fuentes y Clasificación de las Normas del Trabajo………………………

                        2.3 Interpretación y Aplicación de las Normas del Trabajo………………….

                        2.4 Los Sujetos de la Relación Laboral……………………………………….

                        2.5 El Acto Jurídico Laboral………………………………………………….

                        2.6 Elementos y Nulidades en el Derecho del Trabajo………………………

                        2.7 Naturaleza Jurídica de la Relación……………………………………….

UNIDAD V: EL DERECHO INDIVIDUAL DEL TRABAJO                        

                            1.- Objetivos……………………………………………………180

                            2.- Contenidos Temáticos………………………………………….

                            2.1 El Concepto de Derecho Individual del Trabajo…………….

                            2.2 Las Relaciones Previas al Contrato…………………………..

                            2.3 La Constitución de la Relación de Trabajo…………………..

                            2.4 La Duración…………………………………………………..

                            2.5 La Suspensión, el Despido, el Retiro…………………………

                            2.6 La Terminación del Contrato…………………………………

UNIDAD VI: LAS OBLIGACIONES DE TRABAJADORES Y PATRONES Y LAS      CONDICIONES DE TRABAJO.

                            1.- Objetivos…………………………………………………………

                            2.- Contenidos Temáticos…………………………………………….

                            2.1 Obligaciones Principales y Accesorias………………………….

                            2.2 La Capacitación y el Adiestramiento……………………………

                            2.3 La Jornada de Trabajo…………………………………………..

                            2.4 Los Descansos……………………………………………………

                            2.5 El Salario………………………………………………………...

                            2.6 Prima de Antigüedad……………………………………………..

                            2.7 Participación de Utilidades………………………………………

                            2.8 Terminación y Suspensión de la Relación de Trabajo…………..

UNIDAD VII: LAS REGLAMENTACIONES ESPECIALES Y LOS RIESGOS DE TRABAJO.

                           1.- Objetivos………………………………………………………….

                           2.- Contenidos Temáticos…………………………………………….

                           2.1 Los Trabajos Especiales…………………………………………..

                           2.2 El Derecho Protector de las Mujeres Menores……………………

                           2.3 La Responsabilidad Laboral……………………………………….

                           2.4 Los Riesgos de Trabajo……………………………………………

                           2.5 La Prescripción y la Caducidad……………………………………

INTRODUCCION GENERAL

Al estudiar esta materia analizaremos y explicaremos el concepto del Derecho del Trabajo, sus denominaciones, principios fundamentales y sus características, su naturaleza jurídica; las relaciones de trabajo y el contrato de trabajo y como se relaciona el Derecho del Trabajo con otras disciplinas.

Describiremos en forma general el fenómeno y las tendencias revolucionarias que se suscitaron históricamente a la par con el desarrollo del Derecho del Trabajo. Podremos explicar la Teoría General del Trabajo, sus fuentes principales y la clasificación de las normas de trabajo, así como su interpretación. Distinguir la naturaleza jurídica de la Relación Individual de Trabajo, la duración de esta relación, los elementos del contrato individual de trabajo y por supuesto la suspensión y terminación de la relación individual de trabajo y sus distintas causas.

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