ICBF CAJAS DE COMPENSACION SENA
Enviado por vivialachiqui • 14 de Abril de 2014 • Exámen • 284 Palabras (2 Páginas) • 328 Visitas
ICBF CAJAS DE COMPENSACION SENA
Los empleadores deben pagar el 3%
Los empleadores deben pagar el 4% Los empleadores deben pagar el 2%
Los aportes del ICBF están regulados por la ley 89 de 1988, se calculan y pagan teniendo como base de liquidación el concepto de nómina mensual de salarios establecidos en el artículo 17 de la Ley 21 de 1982. El subsidio familiar administrado por las Cajas de Compensación Familiar, está regulado por la ley 21 de 1982 y decreto 3667 de 2004. Este no es un salario, es una prestación social, que consiste en aliviar las cargas económicas a los trabajadores de medianos y bajos ingresos, según el número de personas que tengan a cargo.
Los aportes al Sena están reglamentados por la ley 119 de 1994
Los recaudos captados por las Cajas de Compensación, ISS, y la Caja de Crédito Agrario, Industrial y Minero, con destino al ICBF, serán girados a las pagadurías regionales
de la citada entidad, así:
•Lo recaudado dentro de los primeros diez (10) días de cada mes, a más tardar el día veinte (20) del mismo mes.
•Lo recaudado entre el día once (11) y el último del mes, dentro de los primeros diez (10) días calendario del mes siguiente. Este podrá pagarse a los trabajadores beneficiarios de 3 formas:
a. Subsidio en dinero.
b. Subsidio en especie: alimentos, vestidos, becas de estudio, textos escolares, y demás frutos o géneros diferentes al dinero.
c. Subsidio en servicios: a través del uso de las obras y programas sociales que organizan las Cajas de Compensación Familiar. Los recaudos captados por las Cajas de Compensación Familiar y la Caja Agraria serán
girados al SENA, así:
•Lo recaudado dentro de los primeros diez (10) días de cada mes, a más tardar el día 20 calendario del mismo mes.
•Lo recaudado
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