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La nueva Política de Seguridad y Salud en el Trabajo


Enviado por   •  16 de Junio de 2017  •  Informes  •  333 Palabras (2 Páginas)  •  56 Visitas

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Política de Seguridad y Salud en el Trabajo

Es Política y compromiso de Industrias Mayka S.A. Proteger el derecho a la vida, a la seguridad integral de sus trabajadores y trabajadoras, en el marco de los valores, comportamientos y actitudes de la cultura de paz, cumpliendo con la normativa aplicable en materia de Seguridad y Salud Laboral. Para garantizar el cumplimiento de este compromiso la empresa cuenta con una estructura organizada y diseñada que garantice una gestión esencialmente preventiva, que permita con el compromiso y participación de los trabajadores y trabajadoras, identificar y corregir las condiciones de trabajo y procedimientos no seguros, la investigación de incidentes, accidentes y enfermedades ocupacionales y las evaluaciones de los puesto de trabajo, con el establecimiento de planes de mejora continua. Con la promoción de la participación activa y consulta de todos sus trabajadores y trabajadoras en el sistema de gestión de Seguridad y Salud, organización de trabajo y los procesos productivos y con el aporte de los recursos financieros y humanos necesarios para la ejecución e implementación de esta política.

Esta política está basada fundamentalmente bajo los siguientes principios:

-Proteger la vida y salud de los trabajadores y trabajadoras.

-Una gestión en seguridad y salud esencialmente preventiva

-Integración y participación de los trabajadores y trabajadoras

Los Objetivos de esta política son los siguientes:

1.- Identificar los riesgos y procesos peligrosos para desarrollar planes, proyectos y programas de actuación orientados al control de los mismos.

2.- Previo acuerdo con los trabajadores y trabajadoras, delegados y delegadas de prevención para desarrollar programas de formación educativa y comunicaciones orientadas a la seguridad y salud en el trabajo, la prevención de accidentes y las enfermedades ocupacionales, así como la recreación, utilización del tiempo libre, descanso y turismo social en pro de mejorar la calidad de vida de los trabajadores y trabajadoras.

3.- Aplicar efectivamente las normas, procedimientos y demás enunciados enmarcados en este Programa de Seguridad y Salud Laboral

4.- Ejecutar la planificación de  inversión económica, para garantizar mejoras en materia de Seguridad y Salud Laboral, apegado al presupuesto asignado.

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