Las prestaciones por desempleo

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Las prestaciones por desempleo es uno de los factores que impacta en la variable residual ‘z’ de la ecuación de salarios (WS). Esta ecuación se define, en el corto plazo, como WS: W = Pe . f(u ; z), donde W son los salarios nominales, los cuales se definen en función de los precios esperados (Pe), del desempleo (u) y de z, una variable que representa todos los factores que afectan a los salarios, dados el nivel de precios esperado y la tasa de desempleo.

Al disminuir las prestaciones por desempleo, disminuye la variable z, y también los salarios, ya que tienen relación positiva entre ambos. Al empresario le cuesta menos tener a sus trabajadores, es decir, él posee el poder de negociación, entonces baja los salarios. Al disminuir los salarios, disminuyen también los precios, ya que los salarios son un componente de la ecuación de precios (PS): P = W . (1 + µ). Al tener tanto una caída de los salarios como de los precios, se genera también una caída del salario real W/P. Es decir, ante una disminución de las prestaciones por desempleo, para lograr mantener el mismo nivel de desempleo (u) deberán caer los salarios reales necesariamente. En el gráfico, la WS se desplaza a la izquierda (WS a WS’). Ahora nos encontramos con salarios reales menores y con el mismo nivel de desempleo. Pero al permanecer µ contante, el punto B no es aceptado, y el factor que va a ajustar el mercado es u, que deberá disminuir, pasando del punto B al C. La tasa de desempleo disminuye de un a un’, y los salarios reales son los mismos que los del primer momento.

En resumen, dada la tasa de desempleo, una disminución de las prestaciones por desempleo provoca una disminución del salario real. Es necesaria una tasa de desempleo más baja para que el salario real vuelva a ser por el que los trabajadores están dispuestos a trabajar.

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