Legislacion

Organizaciones Promotoras de la prevención dentro de la empresa

Instituto IACC

05 de Noviembre de 2014

Desarrollo

Bueno comenzare comentando que revise varios Reglamento Interno de orden, Higiene y Seguridad de varias empresa, en donde en todos los documentos mencionaba la realización de examen tanto pre-ocupacionales como ocupacionales. Si bien la ley lo exige debiéramos ser nosotros los trabajadores, que en conjunto con las leyes debemos exigir siempre que ingresemos aun nuevo puesto de trabajo que nos realicen dichos exámenes, para así no contraer alguna enfermedad profesional.

No debemos olvidar que para realizar los exámenes antes mencionados, debemos tener claro la descripción de nuestras funciones y a los riegos que estaremos expuestos, para que el examen sea el adecuado.

Ahora bien respondiendo a la interrogante desde mi punto de vista el porqué de la exigencia de estos exámenes comenzaré por lo siguiente

1. El primer argumento es que al realizar por ejemplo exámenes pre ocupacionales a trabajadores que realizarán el ingreso a la empresa, esto nos ayuda a monitorear la salud del trabajador, ya que, estos examen nos arrojan si el trabajador sufre de alguna enfermedad y si está apto para el puesto que se requiere contratar. Este examen ayuda a no impactar en la salud del trabajador, porque determina para lo que puede o no estar apto según su condición física. Ayuda a comparar el puesto de trabajo lo que demanda v/s las capacidades físicas y mentales del trabajador.

2. El realizar exámenes ocupacionales a nuestros trabajadores es fundamental para ver si el paso del tiempo, sus puestos de trabajo han generado alguna enfermedad profesional y si aún se encuentra apto para poder seguir realizando sus funciones por las cuales fue contratado. Además este nos puede mostrar si el trabajador sufre de alguna patología que pudiera verse afectada con los agentes a los que pudiera estar expuesto. Este examen ayuda mucho tanto al trabajador como al empleador, ya que, si sufre de alguna patología que puede empeorar con los agentes a los que se encuentra expuesto, esto tiene solución como la reubicación del trabajador a un puesto que no le afecte su salud, como también el poder monitorearlo en el avance de su patología.

3. Estos exámenes son necesarios para poder realizar una vigilancia epidemiológica de los trabajadores, bajo un programa de prevención de enfermedades. Lo cual nos ayuda a disminuir las enfermedades profesionales que pudieran adquirir los trabajadores según sus funciones.

4. No podemos dejar de mencionar que estos tipos de exámenes son esenciales para cuidar la salud de trabajadores que se encuentren sanos y puedan ser expuestos agentes nocivos

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