Plan De Dllo

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Palacio Municipal, San Jerónimo - Antioquia Carrera 11 Nº 18-132

Conmutador 8582024, fax 8582283, Pag Web: www.sanjeronimo-antioquia.gov.co

Sensibilización al personal. Priorización en la utilización del recurso. Se cuenta con el POAI y Plan de acción. Existencia de un banco de proyectos.

Falta armonía presupuestal entre lo que se tiene y lo que se debe gastar. Insuficiencia de recursos. La JUME, no asume la función de priorizar el gasto ni la administración de recursos.

Acompañamiento de la Secretaría de educación, de la Secretaría de infraestructura del departamento y del Ministerio.

Cambio de decisiones del ente central. Que la gestión realizada y los resultados, se vea afectada por intereses políticos, sin importar las necesidades sociales.

Recursos humanos (Planta docente, directivos, administrativos) FORTALEZAS DEBILIDADES OPORTUNIDADES AMENAZAS

Se cuenta con casi toda la planta directiva y docente. El servicio educativo, está reorganizado. Comité de asignación de cupos y JUME funcionando. Se cuenta con talento humano cualificado.

Planta de cargos administrativos, incompleta. Fluctuación de población estudiantil debido a cambios de residencia. Atraso en procesos académicos.

Facilidad para la gestión. Acompañamiento de la Secretaría de Educación.

Dilación en los nombramientos. Falta 1 directivo docente en la I. E. R. Rafael J. Mejía y una plaza para docente. Se necesita la creación en la planta, de cargos administrativos en instituciones educativas tales como 4 aseadores, 5 celadores, 1 secretaria y 1 auxiliar administrativa. Recursos financieros FORTALEZAS DEBILIDADES OPORTUNIDADES AMENAZAS

Giros de los recursos por parte del Estado. Existen los FSE. Dotación con

Poco presupuesto para la demanda. Poca gestión administrativa para

Facilidad para la gestión. Acompañamiento de la Secretaría de

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