Principio De Beneficiencia
Enviado por khaleesi • 19 de Noviembre de 2012 • 307 Palabras (2 Páginas) • 1.224 Visitas
Principio de Beneficencia y No Maleficencia
A nivel ético, el no perjudicar es parte del imperativo moral: de hacer el bien, lo que se llama Principio de no perjudicar no es mas que una parte del principio de beneficencia, por esto el imperativo de no dañar solo puede considerarse si se acepta la razón ética de hacer el bien. Esto indica que el principio de beneficencia desde el punto de vista conceptual, da el sentido de no perjudicar.
La practica ética, el deber es lo primero que se busca.
El principio de beneficencia tiene tres niveles de obligatoriedad que están relacionados con la práctica profesional, que son los siguientes:
1.-Hacer el bien, al menos, no causar mal, ni provocar un daño.
2.-Hacer el bien ayudar a solucionar determinadas necesidades humanas.
3.-Hacer el bien a favor de la totalidad del ser humano.
El Principio de no maleficencia complementa al de beneficencia el cual implica abstenerse intencionalmente de realizar acciones que puedan causar daño o perjudicar a otros.
Principio de Justicia
Este principio pretende tratar a cada uno como corresponda con la finalidad de disminuir situaciones de desigualdad de cualquier tipo sea biológica, social, cultural y económica u otros.
Según J. Rawls se espera que los ciudadanos estructuren su sociedad sobre bases racionales, que establezcan los criterios o bienes sociales primarios accesibles para todos y que posea:
a. Libertades básicas de pensamientos y conciencia;
b. Libertad de locomoción, elección de ejercer cargos y tareas de responsabilidad según su capacidad de gobierno y autogobierno;
c. Posibilidad de renta y riqueza;
d.Respeto a si mismo.
El Informe Belmont incluía varias formulas en las que se incluía el distinto modo de entender la distribución justa de recursos:
1. A cada persona una participación igual
2. A cada persona de acuerdo con sus necesidades
3. A cada persona de acuerdo con sus esfuerzos individuales
4. A cada persona de acuerdo con su contribución social
5. A cada persona de acuerdo con sus méritos
...