Que Significa HSEQ

Que significa la sigla HSEQ?

HEALTH: Salud

SAFETY: Seguridad

ENVIRONMENT: Medio Ambiente

QUALITY: Calidad

Estas siglas son utilizadas en el sistema de gestión integrados, fundamentadas en normas internacionalmente conocidas y aceptadas, y proporcionan una herramienta esencial en el control de los procesos y de la mejora continua de las organizaciones. Busca tener organizaciones enfocadas a una cultura preventiva o no correctiva y en búsqueda de la excelencia con la disminución de costos por perdida ya sea operativa, administrativa o de accidentes

HSEQ: La preocupación de todas las organizaciones en el mundo en aspectos de gestión va más allá del cliente y la calidad del producto que le suministra y la protección del ambiente, estos aspectos adicionales tienen que ver con la gestión en la protección de la salud y seguridad de los trabajadores y la gestión financiera entre otras.

No importa el tamaño de la empresa, ni su sector o si es de servicio o manufactura la gerencia debe lograr una gestión eficaz y eficiente en los tres sistemas con resultados en la satisfacción del cliente, con la protección laboral en seguridad y salud ocupacional y uso racional de los recursos y protección del medio ambiente, todos estos enmarcados en el cumplimiento de los requisitos legales

Las normas que aplican a cada una de las siglas son las siguientes

NTC-ISO 9001: Norma técnica Colombiana. Sistema de gestión de la calidad

NTC-ISO 14001 Norma técnica colombiana. Sistema de gestión ambiental

NTC-OHSAS 18001 Norma técnica colombiana. Ssitema de gestión en seguridad y salud ocupacional

Todas estas normas tienen elementos comunes tales como políticas, objetivos, entrenamiento y competencia de las personas, estructura organizacional, comunicaciones internas y externas, auditoria interna, acciones correctivas, acciones preventivas, revisión por la alta gerencia, control de documentos y de registros junto, con una estructura lógica de administración: el ciclo P-E-V-A (planificar, ejecutar, verificar y actuar).

A continuación relaciono un cuadro comparativo entre los sistemas de gestión para identificar los puntos contenidos en cada norma y la relación existente entre ellos.

OHSAS 18001 ISO 14001 ISO 9001

4.2 Política S&SO 4.2 Política Ambiental 5.3 Política de Calidad

4.3.1 Planificación, Identificación de Peligros, valoración de riesgos y determinación de controles 4.3.1 Aspectos Ambientales 5.2. Enfoque al Cliente.

7.2.1 Determinación de los requisitos relacionados con el cliente.

7.2.2 Revisión de los requisitos relacionados con el cliente.

4.3.2. Requisitos Legales y Otros 4.3.2 Requisitos Legales y Otros 5.2. Enfoque al Cliente.

7.2.1 Determinación de los requisitos relacionados con el cliente.tos relacionados con el cliente.

4.3.3 Objetivos y programas 4.3.3. Objetivos, metas y programas. 5.4.1 Objetivos de calidad

5.4.2 Planificación del Sistema de Gestión de Calidad.

8.5.1 Mejora continua.

4.4. Implementación y Operación 4.4. Implementación y Operación 7. Realización del producto

4.4.1. Recursos, funciones, responsabilidad, rendición de cuentas y autoridad. 4.4.1.Recursos, funciones, responsabilidad y autoridad 5.1 Compromiso de la Dirección

5.5.1. Responsabilidad y Autoridad

5.5.2 Representante de la Dirección.

6.1 Provisión de recursos

6.3 Infraestructura

4.4.2. Competencia, Formación y toma de conciencia. 4.4.2. Competencia, formación y toma de conciencia. 6.2.2. Competencia, Toma de Conciencia y Formación

4.4.4 Documentación 4.4.4. Documentación. 4.2.1 Requisitos de la documentación.

4.4.6 Control Operacional 4.4.6. Control Operativo 7.1 Planificación de la realización del producto.

4.4.7. Preparación y Respuesta 4.4.7. Preparación y Respuesta 8.3 Control de producto no conforme.

ante Emergencias ante Emergencias

4.5 Verificación y Acción Correctiva 4.5. Verificación (seguimiento y medición, evaluación al cumplimiento) 7.4.3. Verificación de los Productos Comprados

OHSAS 18001 ISO 14001 ISO 9001

4.5.1. Medición y Seguimiento del Desempeño 4.5.1 Seguimiento y Medición 7.6 Control de los dispositivos de seguimiento y medición.

8.1, 8.2.3, 8.2.4, 8.4

4.5.3 Investigación de incidentes. No conformidades y acciones preventivas y correctivas. 4.5.3. No Conformidad y Acción Correctiva y Preventiva 7.5.3. Identificación y Trazabilidad

4.5.5. Auditoría Interna 4.5.5. Auditoría Interna 8.2.2 Auditoria Interna

4.6 Revisión por la Gerencia 4.6 Revisión por la Gerencia 8.2.1. Satisfacción del Cliente

8.2.2. Auditoria Interna

8.3 Control del Producto No Conforme

8.5.1 Mejora Continua

8.5.2 Acción Correctiva

8.5.3 Acción Preventiva

5.6 Revisión por la dirección

La ISO 9001 como busca es la satisfacción del cliente este queda plasmado en el numeral 5.2. Enfoque al Cliente y 7.2.1 Determinación de los requisitos relacionados con el cliente. Aplicaran las diferentes normas que determinen el trabajo a ejecutar. Un ejemplo es el área petrolera donde se deberá cumplir con normas API, ASME etc.

NORMA OHSAS 18001- REQUISITOS LEGALES SISO

Las normas OSHSAS 18001 demuestra la responsabilidad que deben tener las empresas con sus trabajadores en lo referente a seguridad y salud ocupacional (s & so) para certificación de esta normas se crearon para ser compatibles con las normas ISO 9001 – 14001 y esto facilita la unión de los sistemas de gestión de calidad, medio ambiente, seguridad y salud ocupacional. Aunque superficialmente parezca que la seguridad industrial en una empresa sea considerada un asunto secundario podemos asegurar que la seguridad industrial es un factor relevante en la competitividad de una empresa que quiere tener ventajas competitivas en el mercado.

Un aspecto muy importante a tener en cuenta en la implantación de las normas OSHSAS 18001 en la S & SO para el mejorar la competitividad de las empresas es el compromiso y el esfuerzo de la gerencia o en la área admirativa por mejor cada día más en sus procesos, considerando la seguridad industrial y salud ocupacional como un proceso de continua actualización.

La nueva ley 1562 del 2012, la cual cambia el nombre de programa de salud ocupacional por Sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo SG-SST, busca este cambio el cual va enfocado a ese mejoramiento continua que debe existir.

Estructura y jerarquía de la normatividad colombiana es la denominada pirámide de kelsen cuya aplicación en el país es la siguiente: Constitución nacional, Leyes, decretos, resoluciones, decisiones, acuerdos y otros

Los pilares de la legislación SISO son

• Constitución colombiana de 1991

• Código sustantivo de trabajo

• Ley 100 de 1993

Estos pilares nombrados han sido derogados en muchos artículos a la fecha para el mejoramiento y clarificación de muchos puntos.

En el adjunto 1 relaciono la matriz de requisitos en salud ocupacional y seguridad industrial

NORMA NTC ISO 14001- REQUISITOS LEGALES SISO

En cuanto al tema ambiental Colombia es uno de los países del mundo que más tiene legislación, pero que desafortunadamente no se cumple a cabalidad y existen mucha explotación primaria artesanal el cual no tiene control , es por eso que para proteger el medio ambiente se han formado grupos ambientalistas y organizaciones “verdes” han actuado en defensa del ambiente con el propósito de crear conciencia en el gobierno y generar una actitud reflexiva y proactiva frente a los daños ocasionados a la naturaleza y sus efectos negativos representados en el calentamiento global, cambios climáticos bruscos, los desastres naturales y la extinción de especies.

Actualmente el hombre está comenzando a tomar conciencia de los efectos que sobre el mismo tiene tal desequilibrio, por ello comienza a replantear su interrelación con los recursos naturales, en un esfuerzo por protegerse así mismo.

En este sentido los países desarrollados han generado medidas, aun que débiles denotan un cambio de conciencia y compromiso con las generaciones futuras; a través de los distintos acuerdos y protocolos dados en la convención de Estocolmo, la cumbre de la tierra en las naciones unidas, Kioto, cumbre de Rio de Janeiro, Montreal- Canadá, Bali- Indonesia, de los cuales se desprenden muchas leyes ambientales en Colombia.

Lo que busca la legislación y los tratados es mantener los recursos naturales de la tierra, incluidos el aire, el agua, la flora y la fauna. De igual forma la labor educativa en cuestiones ambientales que debe asumir cada país.

A raíz de la globalización y de la sobre población se han generado una serie de problemas con emisión de gases y generación de residuos sólidos los cuales están los peligrosos.

Los tratados internacionales es por eso que son muy importantes, porque nos orienta a todas las naciones a sensibilizarnos en temas ambientales y a tratar de una misma manera los diferentes tipos de dificultades.

Colombia en 1991, con la nueva Constitución Política Colombiana, la protección ambiental fue redimensionada. Se elevó a la categoría de derecho colectivo, y se dotó de mecanismos de protección ciudadana, a través, de las acciones populares o de grupo y del uso de las acciones de tutela y de cumplimiento. En 1993, se expidió la Ley 99, mediante la cual se conformó el Sistema Nacional Ambiental (SINA) y se creó el Ministerio del Medio Ambiente como su ente rector. El objetivo de esta ley es darle a la gestión ambiental en Colombia un enfoque sistemático, descentralizado y participativo.

Fue esta ley la que creo las Corporaciones Autónomas Regionales (CAR,S) como entes corporativos de carácter público, integrados por las entidades territoriales que su características constituyen geográficamente un mismo ecosistema; para ser encargadas por la ley de administrar, dentro de su área el medio ambiente y los recursos naturales renovables y propender un desarrollo sostenible.

Este cambio de modelo, si bien está dando resultados aún falta mucho para lograr una verdadera política ambiental participativa e integral que genere un verdadero cambio de visión no solo de los estados y sus políticas si no de la sociedad civil en cada una de sus medios y sistemas de producción.

En el adjunto 2 relaciono la matriz de requisitos legales en el área ambiental

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