TRABAJO PRÁCTICO : PROGRAMA DE JÓVENES PROFESIONALES

TRABAJO PRÁCTICO : PROGRAMA DE JÓVENES PROFESIONALES

DOCENTE: Lic. Paula Di Paola

MATERIA: Selección de Personal

CARRERA: Técnico Superior en Recursos Humanos.

OBJETIVO GENERAL:

• Realizar el armado de un Programa de Jóvenes Profesionales  aplicando los conocimientos adquiridos en la asignatura.

ASPECTOS A EVALUAR:

• Participación de “todos” los integrantes del grupo.
• Presentación, Claridad  y Ortografía en la redacción del trabajo.
• Contenido del Trabajo Práctico.
• Cumplimiento de la fecha de entrega: 5/7/2013

PRESENTACION DEL TRABAJO:

• Carátula de Presentación
• Introducción,
• Desarrollo,
• Conclusión,
• Fuentes y Bibliografía.
• El trabajo debe estar impreso en hoja tamaño A 4.

CONSIGNAS:   se solicita:

1. Seleccionar una organización para el desarrollo del Programa de Jóvenes Profesionales.
2. Describir el objetivo del programa.
3. Armar el perfil  que deberá tener el JP.
4. Acciones a emprender para el lanzamiento del PJP. Medios de reclutamiento a utilizar y la justificación de la elección. Armar el aviso, con el cual se difundirá el programa.
5. Describir cómo se realizarán las acciones de filtro y convocatoria de los preseleccionados. Adjuntar formularios de evaluación.
6. Etapa de Selección. Detallar el cronograma de las acciones que abarcará el proceso de selección de los postulantes. Actividad de Assessment Center: Describir las dinámicas a desarrollar y las competencias a evaluar en cada dinámica.
7. Describir cuáles serán las etapas posteriores del programa una vez seleccionado los postulantes.
8. Desarrollar la evaluación de Desempeño Semestral para los candidatos seleccionados del programa.

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