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Condiciones de trabajo GARNICA RIVEROS VICENTE


Enviado por   •  17 de Agosto de 2015  •  Tareas  •  354 Palabras (2 Páginas)  •  128 Visitas

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12/03/15

GARNICA RIVEROS VICENTE

BLOQUE 4/ UNIDADES 7 Y 8

ACTIVIDAD 2

CONDICIONES DE TRABAJO

Realice un cuadro sinóptico abarcando las condiciones de trabajo y en el mismo archivo defina el principio de igualdad.

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PRINCIPIO DE IGUALDAD

“Todos los seres humanos, sin distinción de raza, credo, o sexo, tienen el derecho de perseguir su bienestar material y su desarrollo espiritual en condiciones de libertad y dignidad, de seguridad económica y de igualdad de oportunidades”.

El principio de igualdad se expresa a través del derecho de recibir un trato igualitario frente a la identidad de circunstancias y opera como límite frente a la arbitrariedad.

Como principio constitucional, marca los valores fundamentales de una sociedad. El derecho de ser tratado igual es un derecho fundamental del hombre, no sólo frente al Estado sino también entre los propios hombres.

El derecho a la igualdad de tratamiento en materia laboral se encuentra expresamente reconocido por diversos tratados y pactos internacionales. Así, la Declaración Universal de Derechos Humanos consagra el derecho a igual salario por trabajo igual (art. 23), el Pacto Internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales reconoce el derecho a un salario equitativo e igual por trabajo de igual valor (art. 7 a) y la igualdad de oportunidades para el ascenso sin más consideraciones que los factores de tiempo de servicio y capacidad (art. 7 c); la Convención Internacional sobre la Eliminación de todas las Formas de Discriminación contra la Mujer ratifica la igualdad de derechos y oportunidades en materia de empleo, en particular, el derecho a las mismas oportunidades, al ascenso, a la estabilidad, a la formación, a igual remuneración y a igual trato con respecto a un trabajo de igual valor, así como a la igualdad de trato con respecto a la evaluación de la calidad del trabajo, a la protección de la salud y seguridad en las condiciones de trabajo (art. 11), garantías todas de rango constitucional.

Bibliografía:

José Dávalos

Derecho del trabajo, tomo I, 19° ed.

México, Porrúa, 2011.

Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos

México, Porrúa, 2013.

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