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EL CAMBIO DE MI PENSAMIENTO SOBRE ADMINISTRACIÓN


Enviado por   •  24 de Diciembre de 2019  •  Biografías  •  794 Palabras (4 Páginas)  •  167 Visitas

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UNIVERSIDAD NACIONAL DE TRUJILLO

Escuela de Postgrado

Sección de Postgrado de Educación

Mención en Gestión Educativa Desarrollo Regional

Curso: ADIMINISTRACION Y PLANIFICACION EDUCATIVA                                                  

Ciclo: I

Docente: Ms. Lily Bautista Zúñiga

Fecha: 07 de Julio de 2018

Unidad : I

Grupo:  1-A      

TRABAJO INVESTIGACION Y/O PRÁCTICO  ………………………………..

Tema:ENSAYO

[pic 1]

N

Apellidos y nombres

1

2

3

4

5

Promedio

1

JACOBO CASTILLO GERSON

         

         

Indicadores:

  • Conocimiento trabajo aplicativo (1)
  • Capacidad expositiva trabajo aplicativo (2)
  • Uso de medios y materiales en el trabajo aplicativo (3)
  • Investigación, información referente a trabajo aplicativo (4)
  • Actitud, presentación formal, puntualidad, responsabilidad (5)

EL CAMBIO DE MI PENSAMIENTO SOBRE ADMINISTRACIÓN

Cuando hablamos de administración, pensamos en números, fábricas, empresas, yo fui una de esas personas con pensamientos, me preguntaba ¿quiénes son administradores? ¿Son líderes? ¿Podre ser uno?, no me gusta la matemática, siempre me respondía así, la administración lo realizamos desde pequeños, cuando pensamos hacia futuro.

Pero ¿qué es la administración?

Según E.F.L. Brech: “es un proceso social que lleva consigo la responsabilidad de planear y regular en forma eficiente las operaciones de una empresa, paa lograr un propósito dado”.

Según Henry Fayol: “administrar es prever, organizar, mandar, coordinar, controlar”.

Según W. Jiménez Castro: “es una ciencia compuesta de principios, técnicas y practicas cuya aplicación a conjuntos humanos permite establecer sistemas racionales de esfuerzos cooperativos, a través de los cuales se pueden alcanzar sus objetivos, fundada en la habilidad de conducir a sus integrantes”.

Los objetivos de la administración, transcienden de las necesidades del patrón, empresario o director general de la organización. Existe una jerarquía de objetivos considerados en la administración de cualquier organismo. El primer objetivo se basa en lo económico, preservando el capital financiero que los inversionistas dan, el segundo objetivo, basado en lo social, busca generar un buen nivel a la sociedad, que se lograra con los productos.

...

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