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Etica Universitaria


Enviado por   •  11 de Septiembre de 2012  •  465 Palabras (2 Páginas)  •  773 Visitas

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¿Para qué un curso de Ética en la Universidad?

A mi me parece que es de gran importancia asumir el ejercicio profesional como una etapa de aprendizaje, realización, evolución y sobre todo de compromiso ante la sociedad, empresa y sobre todo hacia uno mismo.

Esta conciencia se debe adquirir antes de la vida laboral, es decir la persona debe irse forjando con una educación que promueva la ética desde la escuela, que es donde nos pueden enseñar valores sociales relacionados con nuestra profesión que vamos a ejercer y que se necesitan para tener una sociedad pacífica y sostenible.

Al ejercer mi profesión es importante que mi trabajo alcance mis expectativas y que me sienta realizada haciéndolo, tanto con la empresa como conmigo misma, y por lo contrario evitar que se vuelva rutinario y sin sentido. Ya que además de tener un fin económico es el medio por el cual yo me podría desarrollar como persona profesional y alcanzar mis metas.

De esta manera el ejercicio profesional debe alcanzar también fundamentos para la existencia humana, es decir que uno como persona encuentre en el trabajo una identidad como parte de nuestra vida diaria, y creo que esto definitivamente es algo difícil de lograr en todas las profesiones y en todas las instituciones: pues hay una gran diversidad de profesiones: médicos, ingenieros, licenciados, etc.

En mi caso al estudiar Arquitectura, creo que la manera en ejercer mi profesión éticamente se basa en las consideraciones que tomo al diseñar un espacio, el cual debe de ser pensado en primer lugar que es para las personas y en como se pueden sentir cómodas en un espacio y que es lo que necesitan para habitar de manera confortable, antes que en el diseño de la forma o materiales.

Creo que el hecho de que las personas sean éticas al ejercer su profesión se basa en dos puntos principales: la educación que les haya sido inculcada desde la escuela y la forma en como aplican la ética ya de manera práctica en la vida laboral y la segunda: la forma en como son tratados en la empresa y los valores que promueve esta.

Será de suma importancia que las empresas tengan a sus trabajadores en un ambiente placentero, que sean bien tratados y que los permitan desarrollarse favorablemente.

Como se menciona en la lectura: "los negocios tienen una y solamente una responsabilidad social: usar sus recursos y participar en actividades especialmente diseñadas para aumentar sus beneficios económicos tanto como lo permitan las reglas del juego, es decir, que participen en una competencia libre y abierta sin defraudar o engañar". (Friedman Milton, Capitalismo y Libertad, 1962).

Por lo tanto un profesionista debe sentirse libre y participe en su trabajo, con actividades que lo beneficien y le permitan crecer como persona, sin llegar al punto de perjudicar a la empresa o sociedad.

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