LA MENTE SE DEBE DESPEJAR
Enviado por Gamaliel Muñoz • 26 de Septiembre de 2015 • Apuntes • 374 Palabras (2 Páginas) • 133 Visitas
INSTRUMENTO DE EVALUACIÓN Y MEDICIÓN DEL IMPACTO
DE LA JORNADA DE SENSIBILIZACIÓN
POLICÍA NACIONAL[pic 1] | EVALUACIÓN DE IMPACTO SENSIBILIZACIÓN PARA MITIGAR LOS FLAGELOS INSTITUCIONALES (Personal participante) | PÁGINA 1 de 1 |
UNIDAD: _____________________________________________________________________________________________
DEPENDENCIA: _______________________________________________________________________________________
OBJETIVO: Evaluar el impacto de la actividad de sensibilización para mitigar los flagelos instituciones que se aplicara al 10% del personal de la Policía Nacional que participo, con el fin de medir satisfacción del cliente interno y el beneficio obtenido, desde su “SER” SABER” Y “SABER HACER”.
INSTRUCCIONES: Marque con una X en el nivel valorativo, según el siguiente cuadro:
Marque 5 si en lo enunciado está. | COMPLETAMENTE DE ACUERDO |
Marque 4 si en lo enunciado está. | DE ACUERDO |
Marque 3 si en lo enunciado está. | EN DESACUERDO |
Marque 2 si en lo enunciado está. | COMPLETAMENTE EN DESACUERDO |
Marque 1 si en lo enunciado está. | NO SABE/ NO RESPONDE |
ASPECTOS | INDICADORES DE EVALUACIÓN | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
SER “ Componente actitudinal” Comprende las actitudes, comportamientos, intereses y valores personales. | Mejoré mi comportamiento y habilidades comunicativas con la sensibilización. |
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Respondo de manera efectiva a las exigencias del servicio de Policía. | ||||||
Desarrollé competencias mediante la práctica constante de lo aprendido. | ||||||
Demuestro disposición y liderazgo para emprender acciones de mejoramiento en mi desempeño laboral. | ||||||
Respondo éticamente al cargo, funciones y actividades asignadas. | ||||||
SABER “ Componente cognitivo” Relacionado con los conocimientos científicos, tecnológicos, técnicos y de gestión de las distintas disciplinas. | Me motiva la sensibilización en la búsqueda de alternativas para mejorar mi comportamiento. |
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Observo, describo y explico la realidad, con fundamentos de análisis y síntesis | ||||||
Fueron expuestos con facilidad los contenidos temáticos desarrollados en la sensibilización. | ||||||
Los conocimientos adquiridos permiten mejorar mi concepto frente a la vida. | ||||||
La sensibilización genero cambios en mi manera de pensar. | ||||||
SABER HACER (Componente procedimental) Hace referencia a las habilidades y destrezas fruto de la experiencia y del aprendizaje | He mejorado mi concepto frente a mis relaciones públicas con mis superiores y compañeros en el entorno laboral. | |||||
Mis decisiones y acciones aportan resultados positivos a la Institución. | ||||||
Participó activamente en el mantenimiento de la imagen institucional. | ||||||
En momentos de conflictos planteo alternativas de solución, de manera pacífica y equitativa. | ||||||
Mi servicio genera percepción y confianza y seguridad al cliente externo. |
Recomendaciones:___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
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