La Estructura Social

La lectura nos indica que la estructura social es una orientación teórica, un sistema de creencias, intereses y relaciones sociales compartidas con los miembros de una sociedad interactúan entre si tienden a compartir la creencia en la importancia de la religión y la libertad política en valor intrínseco de cada individuo. La estructura social, incluye grandes grupos como las sociedades, comunidades y pequeños grupos, como las familias y los amigos, pero el concepto de estructura social incluye los modelos o patrones de interacción social y relaciones sociales. Abarca fenómenos que son tangibles o visibles que el de quien se relaciona y con quien: ideas o creencias y objetivos o intereses; pueden observarse las relaciones sociales, las ideas que la gente sostiene en común y cualquier cosa que la gente aprecia o estima, la estructura no está estática sino en cambio constante.

Los elementos básicos de la estructura social son:

a) estatus y roles, que son elementos opuestos por complementarios, uno no podría existir sin el otro. Un rol es la colección de derechos culturalmente definidos, obligaciones y expectativas que acompañan un estatus en un sistema social.

b) Relaciones sociales; los estatus y los roles ponen las bases para las relaciones sociales, las relaciones toman muchas formas diferentes, otras son simples propósitos. Cada interacción social es una situación en la que el comportamiento de un participante influye el de otro, los individuos definen, negocian sus relaciones, algunas involucran la relación directa cara a cara, otras son indirectas.

c) Grupos, que también son otro nivel de la estructura social que pueden compartir ciertas características sociales. Las personas que trabajan en un consultorio son un grupo social, se ven frecuentemente, el trabajar juntos les dad un propósito y metas comunes y un sentido compartido de identidad y sus interacciones son estructuradas por sus roles posiciones diferentes.

d) Organizaciones formales; es un grupo diseñado y creado para seguir sus metas y mantenerse unida por reglas explicitas y regulaciones; difieren de los grupos por ciertos grupos pequeños en la balanza, escala, estructura y énfasis en hacer las cosas o en las orientaciones de sus metas.

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