Estadística Inferencial
Enviado por Jesús Cristian Ospina Castro • 16 de Noviembre de 2022 • Apuntes • 320 Palabras (2 Páginas) • 43 Visitas
Es recomendable asignar 1 puesto o función a una persona. No se le debe saturar de funciones pues puede tener control total de todo
Auditores internos: En ella se evalúa si se está cumpliendo los requisitos según la ISO. Verifica los requerimientos normativos. Evalúan el sistema, controlando los puntos de evaluación. Verifican la implementación del sistema
Gerencia de continuidad: Se encarga para que las operaciones de empresa no fallen
Empleado y obrero son nominaciones de trabajadores. El empleado es aquel que está en planilla, y los obreros son aquellos que están en el régimen de construcción civil
Objetivos y metas de SST:
Los objetivos de eficacia y eficiencia nos muestran lo bien que va la empresa
En un sistema de gestión y salud se debe tener como mínimo 8 indicadores divididos en:
[pic 1]
Contratista: Aquel que me provee de un servicio
Adquisidor: Quien proporciona y suministra los equipos
Los objetivos específicos deben ser medibles con indicadores
Los indicadores de gestión me permiten medir los objetivos. Estos son valores matemáticos
[pic 2]
[pic 3]
Indicadores de cumplimiento:
[pic 4]
Indicadores de cobertura:
[pic 5]
Indicadores de impacto:
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Eficacia es la capacidad de realizar un efecto deseado, esperado o anhelado
[pic 7]
Eficiencia es la capacidad de lograr ese efecto en cuestión con el mínimo de recursos posibles o en el menor tiempo posible
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Tipos de variables:
[pic 10]
Es recomendable asignar 1 puesto o función a una persona. No se le debe saturar de funciones pues puede tener control total de todo
Auditores internos: En ella se evalúa si se está cumpliendo los requisitos según la ISO. Verifica los requerimientos normativos. Evalúan el sistema, controlando los puntos de evaluación. Verifican la implementación del sistema
Gerencia de continuidad: Se encarga para que las operaciones de empresa no fallen
Empleado y obrero son nominaciones de trabajadores. El empleado es aquel que está en planilla, y los obreros son aquellos que están en el régimen de construcción civil
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