Eva Mejorado Personalizado

Análisis encuesta

Con el fin de avanzar en nuestra investigación, el grupo No. 4 de Taller de Grado después de aplicar guía de investigación, a sus integrantes se genera la tabla de variables (Anexo No. 1); en la cual tenemos tres dimensiones las que mediante una encuesta aplicada a la comunidad de estudiantes de las diferentes carreras de la Universidad de San Gil UNISANGIL sede Yopal.

Con la entrevista (Anexo No. 2) se evalúan las dimensiones: Actitud de Vida, Sentido de pertenencia y Trabajo de equipo, mediante una serie de preguntas aplicadas a diferentes campos a analizar.

ACTITUD DE VIDA

Siendo esta la que de una u otra forma la que abarca status socioeconómico general, su concepto de sí mismo, la actitud que tiene hacia ellos, su competencia, su integridad, etc. Aunque parte de esta información parece ser buscada casi como un fin en sí, hay por lo general razones muy prácticas para adquirirla. La información acerca del individuo ayuda a definir la situación, permitiendo a los otros saber de antemano lo que él espera de ellos y lo que ellos pueden esperar de él.

De la encuesta aplicada, las preguntas correspondientes a esta dimensión son las numero 1, 2 y la 3; las cuales presenta la siguiente variación:

Para los cuales se denota que prima valor de la responsabilidad y el respeto, en cuanto a varios factores como lo es las obligaciones e independencia económica y laboral, lo que puede denotar que los valores infundados o implantados en el hogar.

SENTIDO DE PERTENENCIA

Es importante en nuestras vidas, porque nos lleva a creer, cuidar y defender las cosas que nos pertenecen, así como la cultura y raíces, cuando no se tiene sentido de pertenencia, cometemos errores, es una persona que resalta las cosas buenas de su cultura de sus antepasados, aunque existan conflictos, alguien con sentido de pertenencia, cuida su entorno, una persona con sentido de pertenencia, cuida todo aquello que sabe que le presta un servicio o beneficio y reconoce lo importante que no solamente es para él sino también para los demás, el sentido de pertenencia, podría decirse que hace parte integral de nuestra autoestima.

A continuación se observan el comportamiento de las respuestas a las preguntas que hacen parte de esta dimensión:

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