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Interculturalidad


Enviado por   •  11 de Mayo de 2013  •  728 Palabras (3 Páginas)  •  256 Visitas

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INTERCULTURALIDAD

Proceso de estacionamientos de comunicación e interacción entre personas y grupos donde no se permite que un grupo cultural esté por encima del otro, favoreciendo en todo momento la integración.

Se establece una relación basada en el respeto a la diversidad y el enriquecimiento mutuo. Sin embargo, no es un proceso exento de conflictos, n y convivencia entre culturas.

O EMPODERAMIENTO

Se refiere al proceso por el cual las personas aumentan la fortaleza espiritual, política, social o económica de los individuos y las comunidades para impulsar cambios positivos de las situaciones en que viven. Generalmente implica el desarrollo en el beneficiario de una confianza en sus propias capacidades.

El empoderamiento consiste en "un proceso de reducción de la vulnerabilidad y de incremento de las propias capacidades de los sectores pobres y marginados, que conduce a promover entre ellos un desarrollo humano y sostenible".

Desde estos años, el término “empoderamiento” ha aumentado su campo de aplicación.

Progresivamente ha pasado a ser empleado por organismos internacionales como Naciones Unidas, el Banco Mundial o incluso en campos tan diversos como la gestión empresarial y el desarrollo personal.

Proceso de empoderamiento

El proceso que habilita a alguien a ganar poder, autoridad e influencia sobre otros, las instituciones o la sociedad. El empoderamiento probablemente se constituye por la totalidad de las siguientes capacidades:

• Tener poder de decisión propio.

• Tener acceso a la información y los recursos para tomar una decisión apropiada.

• Tener una gama de opciones de donde escoger.

• Habilidad para ejercer asertividad en toma de decisiones colectivas.

• Tener un pensamiento positivo y la habilidad para hacer cambios.

• Habilidad para aprender y para mejorar su propio poder personal o de grupo.

• Habilidad para cambiar las percepciones por medios democráticos.

• Mejorar la auto imagen y superar la estigmatización.

• Involucrarse en un proceso autoiniciado de crecimiento y cambios continuo sin parar.

O GENERO

El género es un factor estructural que divide a la sociedad y a las culturas en dos grupos culturales (mujeres y varones)

Al hablar de género junto con multiculturalismo, siempre debemos tomar en cuenta los valores culturales y/o universales de género

El género debe estar presente siempre en los fenómenos culturales: inmigración, estudios económicos, estudios prospectivos, identidad cultural etc. El género o su identidad se construyen a través de la interacción entre individuo y sociedad.

O DERECHOS HUMANOS

Derechos civiles y políticos

• Derecho a la vida

• Derecho a la integridad personal

• Derecho a la igualdad

• Derecho a libertad

• Derecho al honor, a la vida privada y la información.

• Derecho a una nacionalidad

Derechos de

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