ENSAYO: HISTORIA DE LOS DIFERENTES MODELOS DEL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL
Stephany Martinez RojasApuntes16 de Mayo de 2018
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ENSAYO: HISTORIA DE LOS DIFERENTES MODELOS DEL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL
PRESENTADO POR:
ANA MARIA GARCIA MEDINA
STEPHANY MARTINEZ ROJAS
JUAN CAMILO STERLING
ZULMA RIOS LEDESMA
SIRIA IBONY MORENO BELTRAN
INSTITUCION UNIVERSITARIO ANTONIO JOSE CAMACHO
FACULTAD DE EDUCACION A DISTANCIA Y VIRTUAL
ADMINISTRACION EN SALUD
SEGURIDAD SOCIAL Y SALUD
GRUPO 3496
SANTIAGO DE CALI, FEBRERO 20 DE 2018
ENSAYO: HISTORIA DE LOS DIFERENTES MODELOS DEL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL
PRESENTADO POR:
ANA MARIA GARCIA MEDINA
STEPHANY MARTINEZ ROJAS
JUAN CAMILO STERLING
ZULMA RIOS LEDESMA
SIRIA IBONY MORENO BELTRAN
TUTOR:
KELLY ALEJANDRA CUELLAR ESPINOSA
INSTITUCION UNIVERSITARIO ANTONIO JOSE CAMACHO
FACULTAD DE EDUCACION A DISTANCIA Y VIRTUAL
ADMINISTRACION EN SALUD
SEGURIDAD SOCIAL Y SALUD
GRUPO 3496
SANTIAGO DE CALI, FEBRERO 20 DE 2018
CONTENIDO
Pág.
Historia De Los Diferentes Modelos De Seguridad Social En El Mundo
Antecedentes De Modelos De Seguridad Social En El Mundo 4
Modelo Alemán: Aparición De Los Seguros Sociales
Modelo Ingles: La Construcción De Sistemas
Nacional De Salud 5
Nociones De La Seguridad Social:
Universalidad Cantonada A Los Seguros Sociales 6
Historia De Seguridad Social En Colombia 7
Conclusiones Y Referencias Bibliográficas 8
HISTORIA DE LOS DIFERENTES MODELOS DE SEGURIDAD SOCIAL EN EL MUNDO
Dando una definición de la Seguridad Social tenemos que básicamente es la protección que el Estado brinda a la población y a los hogares, para asegurar el acceso a la asistencia médica y garantizar la seguridad del ingreso, ya sea en caso de vejez, desempleo, enfermedad, invalidez, accidentes de trabajo, maternidad o pérdida del sostén de la familia; teniendo en cuenta que este sistemas es administrado y regulado por el mismo Estado, con el fin de ofrecer continuidad a lo largo de las generaciones. Siendo este derecho con tendencia hacia la universalidad o cobertura total de la población sin ninguna distinción. Es de aclarar que este Sistema de Seguridad Social está definida en los Convenios de la OTI (Organización Internacional del Trabajo) y en los Instrumentos de la ONU (Organización de la Naciones Unidas).
ANTECEDENTES DE MODELOS DE SEGURIDAD SOCIAL EN EL MUNDO
En primera instancia la Seguridad social es el resultado de una larga evolución histórica, se puede decir que desde el mismo inicio del hombre se evidencian diversos antecedentes en la comunidad primitiva, el esclavismo y el feudalismo, llegando a las cofradías religiosas quien eran las que operaban como mecanismos de seguridad social para las poblaciones desprotegidas. En el siglo VIII Carlos Magno dictaminó que cada parroquia debía de sostener a sus viejos enfermos sin trabajo y a los huérfanos sino tenían una ayuda familiar. En Inglaterra en 1601 se estableció un impuesto obligatorio para cubrir esta clase de asistencia parroquial, en donde Suecia y Dinamarca tomaron estas medidas similares. Sin embargo hacia finales del siglo XIX en pleno sistema capitalista y bajo un contexto de la creciente industrialización y la organización de los trabajadores asalariados, se puede apreciar que en Alemania se cubre la segunda parte y es donde se crearon los primeros regímenes de los seguros sociales para la década de los 80`s.
La regulación del trabajo y la Seguridad Social aparecen en el proceder del trabajo en las fábricas y básicamente estos dos componentes han interactuado desde la revolución industrial, sin embargo en la aparición del maquinismo modificó drásticamente las relaciones del trabajo, ya que en un comienzo se negó las relaciones entre los riesgos de trabajo y la seguridad social, pero para la segunda parte del siglo XIX se reconocería los derechos de los trabajadores. Y en principios del siglo XX estos derechos se reconocerían en países Europeos, Y fue en Alemania por idea de Birmarck en donde se implementó uno de los principales modelos de seguridad social, seguido por la idea de Beveridge en Reino Unido, siendo estos la base u origen para llevar dicho modelos a la actualidad, obviamente teniendo algunos cambio de mejora.
MODELO ALEMÁN: APARICION DE LOS SEGUROS SOCIALES
Alemania el primer país en el mundo en adoptar un programa de seguridad social para la vejez, diseñado por el canciller Otto von Bismarck, con el fin de promover el bienestar de los trabajadores, en particular a los más débiles y necesitados, y de tener una economía más eficiente a fin de eludir demandas socialistas.
Este sistema constituye unos los más grandes modelos de la Seguridad Social, básicamente la medida que se plantea es que según la versión que tenga el asegurado se indemniza, en caso de sufrir un riego laboral y el empleador debe aportar una contribución proporcional a la del asegurado, y en ocasiones el Estado, debido a que estos seguros son netamente obligatorios.
El 13 de Julio de 1883 se implementó la ley sobre el seguros contra las enfermedades, el cual establece la obligación de afiliación al seguro contra la enfermedad y contingencias de la maternidad, donde el pago de las cotizaciones debía ser entre las dos terceras partes por los trabajadores y una tercera parte por el patrón.
Para la ley del 6 de Julio de 1884, referente a Accidentes de Trabajo, se estableció que los patronos debían de cotizar obligatoriamente a las cajas para cubrir dicha invalidez permanente por los accidentes de trabajo que se presentaran, si el trabajador presenta una incapacidad total, el trabajador percibirá una renta equivalente al 66% de su salario, y si llegase a fallecer la viuda recibiría un 20% mas 15% por cada hijo menor de 15 años.
La ley de 1889, Seguro de La Invalidez y Vejez, instituyó un primer sistema obligatorio de jubilación, solo fue establecida para los obreros que devenguen menos de los 2.000 marcos anuales, dicha pensión era concedida a los 70 años y su cuantía era proporcional al número de cotizaciones del asegurado. En la cual surgió una reforma para extender el campo de aplicación personal, cubriendo a los trabajadores independientes.
MODELO INGLES: LA CONSTRUCCION DE SISTEMAS NACIONAL DE SALUD
Para finales del siglo XIX Inglaterra se legisló en materia de seguridad social, debido a que en 1897 contaba con una ley de indemnización de trabajadores, pero su cupo era limitado sin embargo para el año de 1906 se generalizo su aplicación. En 1908 la primera ley en la que se acordó pensiones para personas de 70 años. En 1925 nace la ley de las pensiones contribuyentes para ancianos viudas y huérfanos. Para el año de 1934 se crea la ley de Desocupación.
En el año 1941 el gobierno inglés creo una comisión Interdepartamental para la seguridad social y servicio afines, a cargo de William Beveridge, en donde se realizaría un estudio de todos los aspectos de seguro social y de las indemnizaciones de los trabajadores y proponer soluciones, esto presentado mediante un informe el 20 de Noviembre de 1942 haciéndose público el 1 de Diciembre bajo el nombre de “Social Insurance and Allied Services”, en este informe indica que la seguridad de ingresos reemplazar a la ganancia, cuando estas hayan sido interrumpidas por el desempleo, enfermedad o accidente, luego se añadió otro informe dedicado a la política de pleno empleo, publicado en 1944 bajo el nombre de “Full Employment in a Free Society”.
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