El Desarrollo De Guatemala

La población económicamente activa, constituye lo que se denomina la oferta de trabajo de un país, o sea, la parte de la población que está trabajando o buscando trabajo. En Guatemala la PEA se forma con la población mayor de 7 años y más de edad, que trabajan o buscan trabajo. Según el censo del 2002, la PEA era el 39%, es decir, 3, 479,621 de habitantes, con relación a la población mayor de 7 años que conforma el 100%, 8, 921,367, que se consideraron como población en “edad productiva o edad laboral”

SALARIO MINIMO LEGAL

Es el precio menor (piso) legalmente autorizado de la fuerza de trabajo o remuneración del factor trabajo, con el propósito de garantizar las necesidades fundamentales del trabajador o una vida digna para él y su familia.

Lo determina el gobierno mediante acuerdo gubernativo, por lo regular cada año y mediante un procedimiento específico. El sistema para la fijación de salarios mínimos es establecer o aplicar a todos los trabajadores, con excepción de los que sirvan al estado o a sus instituciones y cuya remuneración esté determinada en un presupuesto público. Junto al ministerio de trabajo y previsión social habrá una comisión nacional del salario, un organismo técnico y consultivo de las comisiones paritarias, encargadas de dar asesoría a dicho ministerio en la política general del salario. La comisión paritaria de salarios mínimos está integrada por 2 patronos y 2 trabajadores sindicalizados y por un inspector de trabajo, quién tiene a cargo la dirección de la misma. El organismo ejecutivo por conducto del ministerio de trabajo y previsión social, por medio de un acuerdo, dará el reglamento que regule la organización y el funcionamiento de la comisión nacional del salario y de las comisiones paritarias de salario mínimo Las comisiones nacionales del salario deben tomar muy en cuenta las encuestas que hace la dirección general de estadística, la cual tiene información del costo de la vida para los habitantes del lugar. El costo de la vivienda, el vestuario, los alimentos, el transporte, la comunicación. Las comisiones del salario rinden un informe de lo investigado a la Comisión Nacional del Salario y esta al Ministerio de Trabajo y Previsión Social, en los próximos quince días se dictará un dictamen en el que se armonizan los salarios mínimos por actividad y circunscripciones económicas en todo el país, copias de éste dictamen deben enviarse a la Junta Monetaria del Banco de Guatemala y al Instituto Guatemalteco de Seguridad Social, IGSS. Estas dos instituciones remitirán al Ministerio de Trabajo y Previsión Social sus observaciones durante un plazo no mayor de treinta días. El Organismo Ejecutivo con los informes de las comisiones y dictámenes en mano debe fijar anualmente mediante acuerdos con el ministerio de Trabajo y previsión social, los salarios mínimos de cada actividad, empresa o circunscripción económica

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