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Elementos de la definición de la gestión


Enviado por   •  24 de Septiembre de 2018  •  Ensayos  •  333 Palabras (2 Páginas)  •  73 Visitas

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Gestión: Conjunto de procesos teóricos -prácticos dentro de un sistema educativo para cumplir con los mandatos sociales/culturales.

Elementos de la definición de la gestión

-clima organizacional

-formas de liderazgo

-recursos humanos/ materiales

-tiempo

-planificacion/ distribución de trabajos

-eficiencia de la distribución de los recursos materiales

Componentes esenciales de la gestión

Planificación de acciones, según objetivos

Decisiones de la planificación, según recursos

Formulación de estrategias

Visualización del resultado esperado

Evaluación de la gestión, según la planificación

 Gestión de calidad en los centros educativos

Características

-fin: recibir una educación de calidad como derecho

Evaluación de calidad de la educación

Toma de decisión/ innovación

Principios

5 dimensiones. Factores de calidad de la educación

Eficacia:

Eficiencia:

Relevancia: enseñar lo importante

Pertinencia: heterogeneidad social/cultural

Equidad: igualdad de oportunidades

DIFERENCIA

LIDERAZGO

GESTION

Se preocupa de los cambios

Se preocupa de la complejidad de la organización

Fijar una visión de futuro con estrategias para producir cambios

Se establecen metas para cumplir un objetivo

Plan desarrollado a través de coordinación

Capacidad para desarrollar un plan a través de una organización

Escuela Efectiva

Factores que afectan a la escuela

Clima escolar/aula

Sentido de comunidad

Dirección escolar

Curriculum de calidad

Gestión de tiempo

Participación de la comunidad educativa

Desarrollo profesional de los docentes

Altas expectativas

Instalaciones/ recursos

Características de los educadores efectivos

Factores directos: Clima grupal/ liderazgo académico

Factores indirectos: vocación profesional/ rasgos personales/ dominio de los contenidos

COHERENCIA-→ TRIANGULO VIRTUOSO

SER: (Magis)valores, motivación, habilidades blandas

SABER: conocimiento, información, contenido

SABER HACER: Habilidades, acciones, practicas, metodologías

LIDERAZGO

Liderazgo: Conducir la tarea y conservar las relaciones. Mirada positiva. Trabajo individual-grupal.

Quien lidera? El director/a, subdirectores/administrativos, docentes, familia.

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