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Ambiente Laboral starbucks


Enviado por   •  17 de Febrero de 2016  •  Documentos de Investigación  •  441 Palabras (2 Páginas)  •  203 Visitas

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  1. ¿Por qué le gusta trabajar en Starbucks?
  • El buen trato.
  • La buena paga.
  • Lo cerca que está de su casa.
  • El desarrollo y experiencia laboral.

  1. La Jornada laboral es...
  • Agradable.
  • Tediosa.
  • Requiere mucho esfuerzo físico.
  • Requiere mucho esfuerzo mental.
  1. ¿Considera que hay deficiencia en un elemento de Starbucks?
  • Directivos y jefes.
  • Trabajadores.
  • Maquinaria.
  • Productos.
  1. ¿Cada cuando la empresa lo capacita?
  • Cada año.
  • Cada dos años.
  • Solo cuando empezó a trabajar en Starbucks.
  • Nunca lo capacitaron, entró a la empresa con cierta experiencia.
  1. ¿Considera que Starbucks cuenta con una de las siguientes fortalezas?
  • Ubicación.
  • Calidad de los productos.
  • Servicio a los clientes.
  • Trabajadores responsables.
  1. ¿Cómo se ha sentido trabajando en Starbucks?
  • Muy Satisfecho.
  • Satisfecho.  
  • Insatisfecho.
  • Muy insatisfecho.
  1. La relación con su jefe es de:
  • Cordialidad.
  • Respeto.
  • Amistad.
  • Distante.
  1. Al mejorar los procedimientos y procesos  en Starbucks, su jefe…
  • Las escucha, pero no las pone en práctica.
  1. aportar  ideas para Las escucha y las da a conocer al personal para una valoración.
  • Las escucha y las lleva a la práctica cuando considera que traerán ventajas a la empresa.
  • Las ignora.
  1. ¿Cuál es la característica predominante de su Jefe?
  • Amabilidad.
  • Responsabilidad.
  • Autoritario.
  • Prepotencia.
  1. La relación con sus compañeros de trabajo es:
  • Respetuosa.
  • De Amistad.
  • Indiferente.
  • Agresiva.
  1. ¿Cuál es la característica más notoria de su área de trabajo?
  • Orden.
  • Desorden.
  • Limpieza.
  • Suciedad.
  1. ¿Cómo se comportan sus compañeros de trabajo?
  • Responsables.
  • Irresponsables.
  • Amables.
  • Divertidos.
  1. ¿Qué le agrada de su área de trabajo?:
  • Limpieza.
  • Orden.
  • Espacio.
  • Iluminación.
  1. ¿Qué no le agrada de su área de trabajo?:
  • Limpieza.
  • Orden.
  • Iluminación.
  • Espacio.
  1. ¿Qué impide que realice de  forma adecuada su trabajo?
  • Falta de material.
  • Falta de espacio.
  • Falta de tiempo.
  • Ninguna de las anteriores.
  1. ¿Su área de trabajo cuenta con la iluminación necesaria?
  • .
  • No.
  • Regular.
  • Pésimo.
  1. ¿Su área de trabajo cuenta con la ventilación necesaria?
  • Sí.
  • No.
  • Regular.
  • Pésimo.
  1. ¿Cómo te gustaría mejorar el ambiente de trabajo?
  • Mejores sueldos.
  • Más tiempo de descanso o para comer.
  • Con mejor capacitación.
  • Con música.
  1. ¿Cuáles serían los motivos por los cuales usted cambie de trabajo?
  • Mejor sueldo.
  • Mejor ambiente de trabajo.
  • Mayor cercanía.
  • No lo cambiaría.
  1. ¿Qué incentivo recibes si realizas eficientemente tu trabajo?
  • Aumento de sueldo.
  • Bono.
  • Cursos de Liderazgo.
  • Prestaciones superiores a las establecidas por la ley.
  1. ¿Qué otros incentivos te gustaría que la empresa te otorgara?
  • Premio de puntualidad.
  • Vales de despensa.
  • Bono por asistencia.
  • Ninguno de los anteriores.
  1. ¿Cuál consideras que es la mejor característica de sus compañeros de trabajo?
  • Solidaridad.
  • Compromiso.
  • Comunicación efectiva.
  • Ninguna de las anteriores.

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